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北京人力(600861)机构评级研报股票分析报告

 
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北京人力(600861):降费提效 业绩稳健

http://www.chaguwang.cn  机构:长江证券股份有限公司  2025-11-02  查股网机构评级研报

  事件描述

      单三季度,收入111.16 亿元,同比-1.74%,归母净利润1.94 亿元,同比-6.58%,扣非后归母净利润1.39 亿元,同比+10.25%。前三季度,收入338.07 亿元,同比+1.89%,归母净利润10.07 亿元,同比+57.02%,扣非后归母净利润4.34 亿元,同比+7.94%。

      事件评论

      收入端,公司经营表现稳健。公司业务外包/人事管理/薪酬福利管理服务等业务整体保持了稳健的业务节奏,单三季度略下滑,前三季度同比微增小个位数,在当前就业市场环境下,取得难能可贵的成绩,彰显了公司在积极拓展新客户、维护存量大客户合作关系方面的优势。

      盈利能力方面,单三季度,综合毛利率同比持平略降,销售和管理费用率显著改善,带动扣非后归母净利润同比增长。单三季度,综合毛利率5.71%,同比-0.17 个pct,预计与客户结构影响各业务线条毛利率有关,销售/管理/研发/财务费用率分别同比-0.13/-0.35/+0.04/+0.05 个pct,其中销售和管理费用率节约与公司不断提升内部数字化水平、优化费用开支体量有关,财务费用率略有提升,主要系利息收入减少所致。

      看好公司坚定秉持“市场化、专业化、数字化、国际化”的战略发展方向,充分发挥自身深厚的专业服务实力、独特的生态资源优势及丰富的数据资产价值,对标“世界一流、国内顶尖”的总体发展原则,以稳为本、以进为主,于此同时,积极推进精细化运营,提升运营效率,节约运营开支,实现公司收入业绩持续稳步提升。

      盈利预测与投资建议:预计2025-2027 公司归母净利润分别为10.97/10.54/11.42 亿元,对应PE 分别为9.68/10.07/9.30X,维持“买入”评级。

      风险提示

      1、宏观经济环境复杂,客户需求增长不及预期风险;2、募投项目的推进节奏、投资回报不及预期风险;3、竞争加剧,引发价格战,公司盈利能力下降风险;4、政府补助发放节奏不及预期,可能影响业绩错期。

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