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钢研高纳(300034)机构评级研报股票分析报告

 
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钢研高纳(300034):产能+员工激励兼备 借行业发展东风扬帆起航

http://www.chaguwang.cn  机构:中国银河证券股份有限公司  2021-04-27  查股网机构评级研报

事件 公司2020 年实现收入15.85 亿(+9.57%),归母净利2.04 亿(+30.78%),EPS 约为0.44 元。2021Q1 实现收入3.5 亿(+43.28%),归母净利0.56 亿(+96.79%),扣非净利0.49 亿(+36.57%)。

    年报业绩增长好于预期,Q1 基本复合预期。受到疫情对民品业务拖累的影响,公司2020 年收入增速9.57%,同比有所放缓,剔除大额股权激励费用后的归母净利润增速仍达到30.78%。若剔除股权激励费用影响,2020 年归母净利约为2.3 亿,同一口径下同比增长36.4%,优于预期。究其原因,我们认为,首先,公司2020 年期间费用率+研发费用率达16.47%,同比提升2.15pct,但公司综合毛利率34.6%,同比大幅增加4.71pct,其中变形高温合金和新型高温合金分别增加8.60pct 和9.66pct,表明公司盈利能力明显提升;其次,政府补助0.28亿,同比增加0.15 亿元;再次,公司高温合金主业增长较快,通过业务拆分,不考虑关联交易,母公司高温合金业务利润增长约36%,子公司钢研德凯和新力通归属母公司利润分别增长37%和6.4%。考虑到2020Q1 因疫情计提停工等损失影响当期利润0.14 亿,公司2021Q1 扣非净利增长基本符合预期。我们认为受益于军品放量和民品市场复苏,公司全年增长依然可期。

    股权激励实施,公司活力涌现。公司继2019 年5 月首次以6.23 元/股向138 名激励对象授予1241 万股限制性股票后,2020 年4 月再次以7.74 元/股向10 名预留激励对象授予66.5 万股。业绩条件均为以2018 年为基础,可解锁日前一个会计年度扣非归母净利复合增速不低于20%,ROE 分别不低于8%、8.5%和9%。若2021 年满足ROE为8.5%的条件,公司扣非归母净利至少为2.21 亿元。此外,根据公司此前测算,公司股权激励需分摊总费用达8985.53 万元,其中2021和2022 年分别约摊销2422 万和1227 万元。我们认为,虽然股权激励费用的分摊短期对公司业绩形成一定压力,但长期看,公司发展活力有望涌现,并带动公司发展进入快车道。

    完成再融资补流,满足业务扩张需求。公司2021Q1 完成18.51 元/股向中国钢研科技集团发行约1620.75 万股,募资3 亿元,用于补充流动资金。近年来,公司在保住存量市场的同时正在积极打入新型发动机、机身结构件等航空航天零部件批产产品的供应商体系。公司本次募资补流不仅有助于缓解上市公司日常经营资金压力,也为未来业务规模扩张提供了保障,上市公司盈利能力有望持续提升。

    投资建议。考虑股权激励费用的影响,预计公司2021 年至2023 年归母净利分别为2.79 亿、3.70 亿和4.78 亿,EPS 为0.57 元、0.76 元和0.98 元,当前股价对应PE 为42x、32x 和25x。公司作为高温合金材料龙头,军民双轮驱动,业绩持续较快增长叠加公司治理持续优化,长期发展前景可期,维持“推荐”评级。

    风险提示:军品订单不及预期和新力通业绩下滑的风险。

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