事件：2023年3月 15日，公司发布2022年年报，2022年营业收入158.38亿元，同比增长23.09%；归母净利润27.17 亿元，同比增长36.47%。

    　　投资要点

    　　归母净利润同增36.47%,净利率提升1.8pct。归母净利润27.17 亿元，同比增长36.47%；扣非净利润26.21 亿元，同比增长36.95%；毛利率36.54%，净利率18.32%（+1.8pct）。2022 年Q4 公司营收33.84 亿元，同比增长13.18%，归母净利润4.33 亿元，增长17.63%，扣非净利润3.93亿元，增长22.33%，毛利率35.09%（+2.09pct），净利率13.53%（+0.09pct）。

    　　防务、通讯、智能网联持续推进，开拓全球业务新布局。华南产业基地一期项目预计2023 年初投产，洛阳基础器件产业园项目预计2024 年3月投产；公司深入拓展欧洲、东南亚、印度、日韩等新市场，德国子公司正式实现商业运营，越南子公司正式进入国际重点客户全球供应链资源池。公司全面保障防务领域重点型号项目的研制交付；通讯工业领域深入推进客户结构和产品结构调整；新能源汽车领域渗透率不断提升，围绕电动化、智能化、网联化汽车发展方向，不断提升重点车企配套份额。公司全年存货56.88 亿元再创新高，备产备货充足，合同负债为8.94亿元，需求市场高景气，预计随着产能增加，公司业绩将迎新的突破。

    　　持续加强技术升级，连接器领域韧性十足。公司占据了国内军用连接器的主要市场，该领域技术门槛以及资质门槛高，可保持高毛利率。公司依托自身优势持在耐高温接触件、大电流充电等方面取得技术突破重点建设自动化装备、数字化和智能化车间，发展应用智能装备，培育新型制造模式，提升现场制造能力，数智化生产效果初显。

    　　完成第三期股票激励计划，有效提升公司经营管理水平。本次限制性股票授予董事、高管、核心技术人员等激励对象共1465 名，授予价格32.37元/股，授予的限制性股票总量为41,383,200 股，占授予日公司总股本的比例为2.60%；本激励有效期为5 年，分三次解锁，且公司作为国内连接器龙头企业使得解锁条件容易达到，激励计划有利于充分调动员工积极性和公司的可持续发展。

    　　盈利预测与投资评级：基于十四五期间军工行业高景气，并考虑公司军用连接器市场龙头地位以及通信、新能源汽车等业务的快速发展，我们预计 2023-2025 年归母净利润分别为34.56（+0.8）/43.27（+1.16）/52.89亿元；对应PE 分别为25/20/16 倍，维持“买入”评级。

    　　风险提示：1）下游需求及订单波动；2）公司盈利不及预期；3）市场系统性风险。