鼎通科技：公司制定股权激励计划主要是为了激励管理层和核心人员，调动员工积极性

　　鼎通科技(688668)贵公司年初制定的股权激励计划业绩兑现是否能够满足条件？以公司一季度的业绩来看，很难实现，那是出于什么原因制定出这么一个股权激励的行权条件？另外，就公司本身而言，公司的产品与沃尔核材，神宇股份在供货高速连接器方面有什么亮点？

　　尊敬的投资者，您好，公司制定股权激励计划主要是为了激励管理层和核心人员，调动员工积极性，各年度业绩考核指标也是审慎决定的，目前外部需求大幅增长，订单环比增加，公司生产经营正常，股权激励是否能够兑现请关注2024年年报，另外，公司在通讯模块主要以I/O连接器和背板连接器为主交付给安费诺、莫仕、泰科等客户，谢谢关注。