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高管离职、业绩下滑 优刻得能否跨越“阵痛期”?

http://www.chaguwang.cn  2022-12-17  优刻得内幕信息

来源 :中国经营报2022-12-17

  本报记者曲忠芳李正豪北京报道

  12月13日起,通信行程卡服务正式全网下线,包括中国信息通信研究院、三大电信运营商等运营方陆续表态将同步删除用户行程等相关数据。在通信行程卡运行的3年时间里,作为云服务技术支持方的优刻得(688158.SH),尤其是其自2020年1月在A股科创板上市以来,获得了行业内外的更多关注。

  不过,2022年对于优刻得来说似乎并不如意。

  本月初,优刻得发布公告称,近日收到联席CTO(首席技术官)王齐的书面辞职报告,王齐因个人原因辞职。《中国经营报》记者注意到,王齐于去年8月加入优刻得,此前曾先后在阿里巴巴、平安好医生担任技术负责人。不难看出,王齐与优刻得的“蜜月期”仅维持了一年有余。更值得注意的是,今年以来,优刻得已公告多名高管离职的消息,包括联合创始人兼首席运营官华琨、副总裁贺祥龙、核心技术人员杨镭,与“空降”的王齐不同,该三位均属于优刻得的“老将”。

  与此同时,优刻得最新财报显示,今年1~9月,公司营收14.89亿元,同比减少36.43%,归属于上市公司股东的净亏损为3.5亿元,亏损同比收窄30.01%。经营活动产生的现金流量净额为2478.92万元,同比减少49.81%。截止到12月14日收盘时,优刻得股价12.65元/股,总市值为57.32亿元,与上市之初的高点125.95元/股相比,优刻得股价缩水已近九成。

  针对高管频繁离职是否涉及公司组织架构的调整及变动,以及如何实现新增长、提振投资者信心,记者联系优刻得方面欲做进一步采访,但截至发稿前暂未获得回复。

  人事动荡

  12月1日,优刻得方面公告称,已收到王齐提交的书面辞职报告,王齐因个人原因辞职,辞职后不再担任公司任何职务,曾被授予的限制性股票50万股失效。

  公开信息显示,王齐于2021年8月加入优刻得,彼时优刻得创始人兼CEO季昕华公开表示,王齐的“专业知识和领导力,将增加我们在云计算、大数据和人工智能领域的技术能力,提升我们服务客户的能力,为客户创造更大的价值”。在此之前,王齐在阿里巴巴、平安集团分别拥有五年左右的任职经历:2008年至2013年,王齐担任阿里巴巴集团技术副总裁,领导阿里巴巴互联网平台、阿里贷款信贷数据计算平台的建设;2013年末,王齐加入平安健康险担任首席技术官,后在2014年至2020年加入平安好医生担任首席技术官。

  事实上,从今年4月份以来,包括王齐在内,优刻得已经有多名高管离职。11月16日,优刻得方面公告称,其核心技术人员杨镭因个人原因向公司提出离职申请,并已办理完成相关离职手续。杨镭离职后将不再担任公司任何职务。10月13日,公司收到贺祥龙的辞职报告;4月8日,公司公告显示,首席运营官华琨辞职。

  需要注意的是,不同于王齐属于外部“空降”的高管,华琨、贺祥龙、杨镭均是优刻得的“老将”。其中,华琨是优刻得的联合创始人,与季昕华是创业伙伴,据最新财报披露,华琨个人仍持有公司5.17%的股份;而杨镭于2012年3月加入优刻得,历任技术服务中心副总监,互动娱乐事业部负责人,PaaS 平台产品线、技术综合管理线、引擎软件线负责人,公共产品线负责人,2018 年 7 月起担任优刻得董事;贺祥龙在2014年12月至2018年7月担任优刻得副总经理,2018年7月起担任副总裁。不过,优刻得在四份离职公告中均强调,离职不会对公司日常运营产生不利影响。

  深度科技研究院院长张孝荣认为,一般情况下,企业在快速发展过程中,如果管理不能与业务经营相适应,就容易出现高管流失的现象。但是,如果企业并没有处于高速发展期却出现高管大量流失的现象,说明企业可能遇到了经营危机,管理团队对企业发展前景失去信心。

  业绩承压

  高管层频繁变动的背后,是优刻得业绩低迷的表现。优刻得三季报显示,今年前三季度,公司营收为14.89亿元,同比下降36.43%;归属于上市公司股东的净亏损为3.5亿元,亏损同比收窄30.01%。

  成立于2012年的优刻得定位于中立云服务商(指专注于云计算领域,不涉足下游客户业务领域)。优刻得于2020年1月20日登陆科创板,成为科创板“云计算第一股”,交易首日股价相比发行价涨幅近120%,市值一度达到532亿元,备受市场追捧。值得注意的是,在上市之前,优刻得在2017~2019年三年里保持着较好的盈利状态,但上市后业绩开始“变脸”,在2020年、2021年陷入亏损状态,归属于母公司股东的净亏损分别为3.43亿元、6.33亿元。

  优刻得公告显示,2020年8月,优刻得上海青浦数据中心开工,2021年,其自建自营内蒙古乌兰察布云计算中心一期正式商用,同年7月,二期全面开建。2022年12月1日,优刻得官方在回复投资者提问时透露,上海青浦云计算中心原计划2022年二季度投入使用,受外部因素影响,建设进度延期6个月以上。

  数位业内人士告诉记者,优刻得业绩低迷的主要原因并不难以理解,自上市以来重资产投入建设数据中心,但又受到新冠肺炎疫情(以下简称“疫情”)影响,投入成本还未能释放价值。

  张孝荣也指出,在市场竞争加剧、“国资云”概念渐成市场潮流等趋势下,中立云市场规模较小,发展处处受限,企业要获得新的增长面临巨大的挑战与考验。

  市场变局

  除了重资产投入未到回报期之外,多名业内人士也提及国内云计算市场的变化,强者更强的“马太效应”更加明显,再加上“国资云”的迅猛发展,使得包括优刻得在内的中立云服务商市场空间受到挤压。

  IDC(国际数据公司)10月发布的《中国公有云服务市场(2022年上半年)跟踪》报告显示,今年上半年,国内公有云服务市场整体规模达到165.8亿美元,同比增长30.7%,相比2021年上半年48.7%的增长幅度,下降了18%。从市场格局来看,国内公有云(IaaS)市场仍主要由阿里巴巴、华为、中国电信、腾讯、AWS(亚马逊云科技)五大厂商合计占据七成以上的份额。

  IDC指出,今年上半年,在疫情、供应链短缺等诸多不稳定因素的影响下,中国公有云市场压力加剧,发展态势逐渐从高增长趋向较快的稳定增长。互联网行业对公有云市场的贡献度持续下降——存量需求高增长难以为继,而新业务驱动的规模化增量需求又比较有限,非互联网行业上公有云的格局有待打开,这为公有云市场带来了新发展机遇的同时,也对云服务商及其生态提出了新的考验。

  随着《数据安全法》《个人信息保护法》等法律的颁布与施行,数据安全的重要性日益凸显。在这种情况下,各地国资委牵头投资、设立、运营,建设具备高安全防护水平的数据安全基础设施底座,推动国资企业加快数字化转型,简单来说,从第三方托管的公有云转向国资专属行业云的趋势愈加明显。

  今年2月,国家“东数西算”工程启动,给产业链各方带来新的发展机遇,优刻得自然也不想错过,其上海青浦和内蒙古乌兰察布两大自建云计算中心落子“一东一西”两大算力网络枢纽节点。优刻得方面在公告中表示,这将“有效解决在租用数据中心模式下的成本高、整合难的弊端,满足公司战略客户规模化及定制化要求,有效支撑公司在华北和华东地区的云计算业务”。在巨头林立、竞争激烈的市场中,优刻得能否跨越高层动荡、持续亏损的阵痛期,抢食“东数西算”工程红利,显然还有待市场的验证。

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