来源 :公司公告2026-03-25
金山办公公告，公司制定了2026年度董事和高级管理人员的薪酬与考核方案。方案明确独立董事津贴由股东会审议决定，非独立董事和高管薪酬由基本薪酬、绩效薪酬及中长期激励收入组成，绩效薪酬占比原则上不低于50%。方案还规定了薪酬调整机制及违规追回条款，并已通过董事会审议，其中董事薪酬议案将提交股东会表决。