来源 :杭可科技2026-02-26
2026年杭可科技
经济会议圆满召开
2026 年 2 月 24 日,杭可科技 2026 年度经济工作会议在研发大楼18楼阶梯教室召开。会议严格按照既定议程推进,从入场签到、会议学习,到高层发言、承包合同签订仪式,再到管理层工作报告,各环节紧凑有序,为全年发展明确了方向与路径。
Part.01
统一思想,凝聚共识
签到入场:开启新篇
Year-end summary
上午 8:00,参会人员有序签到入场,会议在总裁秘书的主持下正式拉开帷幕。在 8:30-8:45 的会议学习环节,全体人员深入学习了行业发展趋势与公司战略导向,进一步统一了思想,明确了“以自主可控应对全球化竞争”的核心共识,为后续工作奠定了坚实的思想基础。
Part.02
高层定调,擘画蓝图
01
董事长讲话
Year-end summary
经济会议上,董事长曹骥发表重要讲话,明确 2026 年是杭可科技面向全球竞争、攻坚成套装备系统、实现全面自主可控的战略决胜年。
董事长指出,当前全球产业格局加速重构,客户对成套化、整线交付、系统闭环的要求显著提升,建立自主可控成套装备系统的紧迫性和必要性日益凸显。全球化竞争的本质是系统能力的竞争,企业生存的底线是核心技术自主可控,未来发展的上限是成套装备系统的齐套性交付能力。
公司将聚焦两大机遇:把握产业爆发契机:借力多维应用场景发展浪潮,融合公司在锂电后端领域的技术积累,开拓新的增长极。抢抓政策窗口:提前布局海外市场,将出口政策机遇转化为实实在在的业绩增长。
02
副总裁工作报告
Year-end summary
同时,会议上常务副总裁桑所进行2026年产品中心的工作部署,宛如精准校准的航向标,为全体系协同发力锚定了核心方向。他指出后端整线项目是杭可全球化目标必须跨越的关键门槛,而全球化交付能力的实现,离不开各部门的同频共振、协同攻坚。
其他副总裁的工作报告,同时也让公司的2026年发展战略更加细化、更加具体,确保公司在新的一年里能够有条不紊地推进各项工作。
Part.03
签订承包,压实责任
9:45-10:30,会议举行了庄重的承包合同签订仪式。各中心负责人与公司签订年度承包合同,将“自主可控、成套齐套、整线交付、提质增效”四大核心任务层层分解、压实落地,以契约精神强化全员目标意识与担当精神。
Part.04
管理者工作报告
各位管理者的工作报告,是公司发展的坚实支撑。他们对2025年工作的全面复盘,清晰呈现过往优劣;2026年工作规划,则为各部门协同发展指明方向,让公司发展战略更具体、落地更有序。
Part.05
会议总结
会议最后强调,公司要以企业文化、制度建设和人事改革为抓手,通过杭可书院推进员工继续教育,强化人才筛选与团队优化,打造能打胜仗的人才队伍。
2026年度杭可科技经济会议是公司在关键发展节点召开的一次重要会议,明确了发展方向,细化了行动路径。全体杭可人将以务实进取的作风,全力推进自主可控成套装备系统建设,不断提升全球竞争力,共同谱写公司高质量发展的新篇章。