来源 :公司公告2026-04-09
必得科技公告，公司制定了2026年度董事及高级管理人员薪酬方案。非独立董事和高管的薪酬由基本薪酬与绩效薪酬组成，绩效薪酬占总额的50%；独立董事津贴为12万元（含税）/年。方案规定，离任人员按实际任期计算薪酬，行业状况或公司经营变化可调整薪酬，违规行为将影响薪酬支付与追回。该方案尚需股东会审议批准。