来源 :天马科技集团2023-03-22
党建带工建共促新发展
天马科技获评福建省民营企业
党建带工建示范点
天马科技讯近日，福建省总工会办公室发布了“关于命名2022年福建省民营企业党建带工建示范点”的通知。在逐级推荐考核的基础上，天马科技集团被评为“福建省民营企业党建带工建示范点”！
作为上市头部民营企业，天马科技坚持党建带工建，以党的思想政治引领为先导，聚焦发挥工会组织联系职工群众的桥梁纽带作用，积极构建“共建互促、优势互补、党工一体化”工作格局，推动党工组织同心合力、同向发力，画出高质量发展的同心圆。
突出“带”字
强化党对工会工作的领导
集团党总支充分发挥政治核心作用，强化思想政治建设，引领工会组织，团结动员全体职工感党恩、听党话、跟党走。建立党组织和工会组织班子成员双向进入、交叉任职的工作模式，党总支书记兼任工会主席，部分党总支委员兼任工会委员，实现党建工作与工会建设融合发展、同频共振。
集团加强队伍建设，注重从生产、科研、管理等优秀骨干人才队伍中培养和发展党员和工会干部，着力培养一批有信念、懂技术、敢奉献的“红色工匠”，推动打造技术过硬、经验丰富、爱岗敬业的研发、生产、营销、服务、管理团队，为集团谱写新辉煌提供坚强的人才基石。
突出“实”字
服务企业生产经营的实际
天马科技集团积极推动工会工作融入集团发展大局，落实工会维护职工权益、竭诚为职工服务的职责，为职工办好事、办实事，不断增强职工对企业的认同感和归属感。
集团每年召开职代会，听取并审议经营管理层的工作报告，维护职工合法权益；强化职工安全意识，层层签订安全工作目标责任书，夯实安全生产的基本工作；当好职工的贴心人、知心人、娘家人，将员工体检纳入年度保障福利，建立健康档案；关怀职工日常生活，提供食宿补贴，生日礼金、节日福利及高温补贴等，让职工群众切实享受到企业发展的红利，提升职工幸福指数，增强获得感、认同感。
突出“建”字
党工联动凝聚发展合力
坚持党建带工建，围绕集团战略部署，强化党群联动，在“建”上吹响“集结号”,在“带”上架起“连心桥”，不断凝聚新合力，将工会密切联系职工的优势转化为集团高质量发展优势，构建党群联动新格局，推动企业文化建设。
开展技能比拼。由党总支、工会定期牵头举办生产安全及操作业务培训，开展职工技能比拼，激发广大职工的工作热情和聪明才智；鼓励职工参与福建省百万职工“五小”创新大赛、福州市总工会“最美劳动者”、“福清工匠年度人物”等创先争优活动。截至目前，集团共获得专利75项，集团工会获评福州市级合格职工小家，集团研发中心获评“福州市级工人先锋号”。集团副董事长、执行总裁陈加成先生，核心高层张蕉霖均被评为福州市劳模。
组织各类文体活动。围绕“职业、事业、家业在天马”的核心企业文化，坚持党建引领，联合开展各类主题活动，如新春游园、优秀员工团建、妇女节及五四青年节活动、篮球联赛、十佳歌手赛、重阳节慰问等等，极大丰富了员工的业余文化生活，增强职工群体凝聚力和向心力，有效推进了企业文化建设。
再接再厉，奋发进取，再创佳绩。下一步，天马科技集团将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，继续深入学习贯彻党的二十大精神，坚持党建引领，不断增强党组织和工会凝心聚力的作用，努力将工会建成让职工信赖的“职工之家”，为集团打造世界级全产业链食品供应链平台贡献力量。