春风动力拟推股权激励以及员工持股计划 今年营收目标不低于140亿元

　　8月7日，春风动力公告2024年股票期权激励计划草案，拟授予激励对象的权益总计355万份，约占激励计划草案公布日公司总股本的2.34%。首次授予股票期权的行权价格为106.00元/份。

　　首次授予激励对象共计1310人，占公司截至2023年12月31日员工总数的25.86%，包括公司核心管理人员及核心技术（业务）人员。首次授予激励对象的业绩考核目标分别为：2024年营业收入不低于140亿元、2024年及2025年两年的营业收入累计不低于305亿元、2024年至2026年三年的营业收入累计不低于505亿元。

　　同日，公司还发布2025年至2026年员工持股计划（草案），覆盖对象包括董事、高级管理人员、子公司总经理、中心总经理、总经理助理等，预计总人数不超过29人。持股计划将分两期滚动实施，第一期（2025年）考核目标为2024年营业收入不低于140亿元；第二期（2026年）考核目标为2024年及2025年两年的营业收入累计不低于305亿元。