来源 :宁波建工股份有限公司2024-03-29
3月29日上午，中国海员建设工会副主席吴疆在浙江省总工会副主席胡海彪，省建设建材工会主席袁党林陪同下赴宁波建工股份有限公司子公司宁波市政集团秋实路I标项目农民工素质和技能提升站调研并座谈。
宁波市总工会副主席丁丁，宁波海员建设工会主席杨真照等相关领导，股份公司党委副书记、纪委书记、工会主席沈杰，宁波市政集团党委副书记、纪委书记、工会主席许瑾陪同调研。
吴疆一行实地参观了秋实路项目党建活动室、新时代文明实践站“筑甬之家”、农民工业校、安全教育体验区以及工友之家等提升站特色功能区。
座谈会上，沈杰围绕工人培育、提升站建设、职工发展三个方面对农民工素质和技能提升站建设情况进行汇报。随后，与会人员就民工薪资、工作机制、技能培训等工作展开交流探讨。
吴疆对宁波建工在农民工素质和技能提升站建设工作上取得的成效给予充分肯定。同时，他对提升站建设提出三点建议：
01
因地制宜，广泛开展提升站建设。
坚持应建尽建原则，根据在建项目特点和条件，广泛开展农民工素质和技能提升站建设，因地制宜打造符合项目需求的大中小及微型提升站，实现多点开花、多面联动。
02
结合形势，持续丰富提升站活动。
紧密贴合时代形势、结合项目进度积极运用现代化、智能化手段，以过程参与和结果运用为导向，不断丰富培训方式、培训内容、培训机制，焕发建筑领域新质生产力的全新生命力。
03
整合资源，充分发挥提升站成效。
整合省、市各级工会资源力量，提升经费保障力度，坚持多级联动、持续推进农民工素质和技能提升站建设和完善工作，不断增强工友的获得感、幸福感和安全感。