来源 :瑞丰银行2024-08-22
8月21日下午，《企业之魂》2023年度浙江省企业文化优秀案例主题发布大会在杭州举行，现场对入选全省企业文化建设优秀案例的企业进行隆重颁奖。瑞丰银行报送的《建设奋斗奔跑文化，打造百年金融老店》在全省选送的200多个企业文化案例中脱颖而出，获得浙江省企业文化优秀案例，为全省唯一入选案例的金融单位。
此次活动是对我省各行各业各类型企业文化建设的一次全方位成果展示。2023年以来，省委宣传部思想政治工作研究会、浙江省企业文化建设协会面向全省开展企业文化优秀案例征集评选工作，经过层层筛选，最终有200多个案例入围初评，经过终评有50个案例入选。入选的这些案例集结成《企业之魂－2023年度浙江省企业文化优秀案例》一书，近期由浙江文艺出版社出版，面向全国发行。
省委宣传部副部长、省文明办主任、省思想政治工作研究会常务副会长俞慧敏在致辞时表示，文化是一个国家、一个民族的灵魂，企业文化是企业发展之魂，是推动企业发展的不竭动力。一流的企业需要一流的企业文化，一流的企业文化成就一流的企业发展。广大企业和企业家要把企业文化与企业经营发展结合起来，用优秀的企业文化凝聚人心，凝聚人气，汇聚人才。全面把握深化改革的重大机遇，奋发有为，开拓进取，在推进中国式现代化新征程中再燃激情，再续传奇，再展浙江风采。
一直以来，瑞丰银行坚持金融工作政治性和人民性，传承弘扬浙江“四千精神”和农信“三水精神”，以“长期艰苦奋斗精神”为引领，以“奋斗幸福观”为内核，以“瑞丰奋斗者信条”为基石，以“百年文化客厅”“奋斗文化手册”“瑞丰奋斗者荣誉”“奋斗文化使者”“奋斗文化讲坛”等为平台，以“奋斗-奔跑”为文化表达要素和符号载体，打造奋斗文化体系。2017年以来，瑞丰银行率先在全行开展“奋斗者”评选，先后有96名优秀员工获评“瑞丰奋斗者”称号，“瑞丰奋斗者”享受八项荣誉待遇，构建起“奋斗者为本”人才选拔体系。瑞丰银行历经数年打造“百年文化客厅”“金融反诈教育基地”“红色金融教育基地”等“一馆二基地”，将奋斗文化与社会责任、城市精神、红色金融有机结合，深受员工和社会各界好评。
专家们认为，瑞丰奋斗文化体系根植四千精神、三水精神，成为凝聚企业、激励员工、感召社会的强大内驱力，在奋斗文化的感召下，“百年瑞丰”不仅成为一个可期的目标，更融入城市文脉、丰富城市精神，成为区域经济社会发展的强大“正能量”。
活动现场，来自全省各地的企业代表，以圆桌对话、现场宣讲、情景朗诵、歌舞表演、故事讲述等不同形式，充分展示了我省企业内涵深刻又丰富多彩的文化建设成果，以及企业文化在引领高质量发展、汇聚高素质人才、创造高品味生活方面的巨大推进作用。