在券业“倒春寒”中交出优秀的一季度财报，东兴证券近期发布的总经理招聘信息，引来圈内外关注。行家咂摸着这一职位的硬性要求，似乎有所指？
日前，东兴证券及其母公司中国东方资产管理股份有限公司（简称：中国东方），在官网同步更新了总经理岗位招聘信息。
话说今年年初，东兴证券时任总经理张涛因个人原因辞职，并在4月11日履新首创证券总经理。
自今年2月1日起，东兴证券由董事长李娟女士起代行总经理职务。截至目前，总经理之位已经空缺了三个多月。
如今，东兴证券面向社会公开招聘总经理。这是否意味着现任的主要高管，尤其是五名副总经理，均不在考虑范围内？
高管要求
作为AMC系券商，东兴证券总经理的职责包括四项：一是在公司党委领导下，主持公司的日常经营管理工作，组织实施董事会决议。二是组织实施公司年度经营计划和投资方案，完成公司的经营管理目标任务。三是协助完善公司法人治理及内部管理机制，确保合规稳健经营。四是负责做好其他日常经营管理工作。
而东兴证券对总经理的人选，更是提出了多项硬性要求。
一是“政治面貌”。要求中华人民共和国公民，中共党员。
二是“教育背景”。要求全日制大学本科及以上学历，证券、金融、法律、会计、投资类等经济管理相关专业。
三是“任职经验”。要求具有15年以上相关金融行业工作经验；担任券商高管人员不少于5年，且具备相应职级或任下一级职务不少于2年；熟悉券商各项业务，对重点业务的发展方向有独到的见解；在头部券商担任高级管理人员五年以上者优先考虑。
四是“行业影响”。要求具备良好的战略思维和全局格局，对证券行业发展的现状、趋势及业务模式有深入见解，在行业内具有较强的影响力。
五是“年龄红线”。要求50周岁以下。
六是“身家清白”。不得存在法律法规规定的禁入情形。
七是“兜底条款”，要求具备监管规定的其他任职条件。
头部候选
由于东兴证券明确定义了头部券商——中国证券业协会公布的近三年证券公司总资产、净资产、营业收入、净利润、净资产收益率等指标排名前十。
考虑到各项指标的十强并不重合，行家依据2023年度规模净利润数据，排名了10家认可度较高的头部券商——中信证券、华泰证券、国泰君安、招商证券、银河证券、中信建投、广发证券、国信证券、中金公司和申万宏源（合称“TOP10券商）。
在这些券商的在任主要高管中，行家首先根据年龄进行筛选，共计25名人员。第二次筛选，担任券商高管的年限，在最迟在2019年担任高管的人员，仅剩下8名。
在这份名单中，国泰君安总裁李俊杰先生今年年初刚刚担任总裁、副董事长、执行董事。服务期内“跳槽”似乎不太可能。
中信证券执委会委员李春波先生，华泰证券执委会委员张辉先生，中信建投执委会委员黄凌先生，广发证券副总经理张威先生，在职业生涯中并没有公开跳槽记录。如果将早年的券商合并也考虑在内，还有国信证券首席风险官曾信先生。
有过“更换门庭”记录的高管人员中，银河证券执委会委员、副总裁兼首席信息官罗黎明先生，名下现有一条“违法失信信息”。今年4月，北京证监局对银河证券下发监管警示函，原因是其场外期权及股票质押业务不审慎，对从业人员及其配偶、利害关系人投资行为监控不到位的情况。而罗黎明作为分管高管，也受到监管警示。这一事项是否会造成影响，目前尚不得而知。
另一方面，中金公司首席信息官程龙先生，倒是与东兴证券有过一段“前缘”。早年他曾任中信证券首席架构师、信息技术总监、PMO负责人等职务。2016年2月至2018年9月担任东兴证券首席信息官。其后，他先是在中泰证券担任首席信息官、金融科技委员会主任、财富管理委员会副主任兼互联网金融部总经理。2021年3月，他加入中金公司，同年10月任首席信息官至今。
内部潜力
再来看东兴证券现任的高管，行家也找到了不止一位年龄和经验较为符合的人选。
生于1975年5月的张军先生，拥有博士学历。此前曾在证监会任职，他于2015年9月至2018年10月任东兴证券首席风险官，2018年8月任副总经理至今。
生于1974年10月的刘亮先生，同样出身证监系统。拥有硕士学历的他，自2016年11月任东兴证券副总经理至今，期间曾兼任董事会秘书、首席信息官；2023年2月兼任首席风险官，同年3月兼任合规总监至今。
业绩连增
由于东兴证券的招聘信息中仅提及公司规模和分支机构，没有提到业绩，行家翻了翻东兴证券近期发布的定期报告。
2023年度，东兴证券营业收入47.35亿元，同比增长38.08%；归母净利润为8.20亿元，同比增幅达58.50%。
2024年一季度报显示，东兴证券营业收入为19.80亿元，同比增长112.56%，在上市券商中增速排名第一。归母净利润3.60亿元，同比增长64.28%，仅次于中原证券排名上市券商第二。
东兴证券对此表示，业绩增长主要来自来自大宗商品销售和投资业务的增长。
高调揽才的东兴证券，“海选”总经理的结果，目前尚待揭晓。
而对这位新任总经理人选来说，如何在保持稳健增长的同时，加强合规管理，减少风险事项，可能是更为重要的话题。