来源 :中国银行业杂志2021-07-14
为庆祝中国共产党成立100周年，展示城商行民营银行坚持党的领导，全面加强党的建设工作成果，在银保监会城市银行部指导下，中国银行业协会城商行委员会特别策划了城商行民营银行“党委书记谈初心”专题，选择部分城商行、民营银行进行集中宣传。
中国银行业协会城商行委员会常委
南京银行党委书记、董事长胡昇荣
党建引领守初心?先锋示范担使命
南京银行成立于1996年，是国内最早一批进行股份制改造和在主板上市的商业银行。作为国有金融企业，南京银行积极发挥党委“把方向、管大局、保落实”的领导作用，将党的政治、思想和组织优势转化为公司治理、创新发展和市场竞争优势。截至2021年一季度末，全行资产总额达1.62万亿元，存款总额超10000亿元，贷款总额近7500亿元，不良贷款率控制在1%以下，核心一级资本充足率9.67%，拨备覆盖率、流动性覆盖率等监管指标保持良好。
南京银行党委下辖20家基层党委，280余家党支部，党员总数近4000人。近年来，南京银行主动适应党建工作新形势、新任务，深入培育“鑫先锋”党建品牌，以推进全面从严治党为工作主线，以“担当、强基、清风、和谐”四项工程为主要抓手，致力于把各级党组织建设成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒，为高质量推进党的建设和全行发展提供坚强的组织和政治保证。
聚焦“担当工程”
践行金融使命
坚守“以人民为中心”的金融底色，坚持以服务实体经济和社会需求为目标，以防控风险和合规经营为保障，以推动战略转型和高质量发展为动力，落实党的各项路线方针政策，促进经济与金融良性循环、共生共荣。通过制定落实《南京银行2019-2023总体战略规划》，稳步推进“两大发展战略”，实施支持实体“1+3”行动计划，推出“服务民营企业发展22条”，推进风险防控“三大行动”，加强合规全员化建设，开展金融助推脱贫攻坚、“鑫动绿色”助力绿色发展、年度基层党建“书记项目”建设等专项工作，不断增强党委政治核心和领导核心作用，切实做到守土有责、守土担责、守土尽责。
2020年，面对新冠疫情冲击下复杂严峻的外部环境和风险挑战，南京银行以实际行动助力疫情防控与复工复产，大力开展“两项直达工具”，并通过转贷、续贷、减息、降费等多种方式，直接向实体客户让利约21亿元；出台“同鑫贷”“苏影保”等专项金融服务，向小微企业投放约2000亿元贷款。此外，全力提升金融服务水平，运用贷款和发行债券等各类融资方式累计投放约4000亿元，有力支持了实体企业，促进了地方经济的稳定恢复和高质量发展。
聚焦“强基工程”
夯实发展根基
贯彻落实新时代党的组织路线，坚持建强国有企业基层党组织，夯实基层基础，打造过硬队伍，加强基层特色党建品牌建设，推动全面从严治党在国有企业落地落实。通过优化基层党组织设置，选优配强党组织书记，打造基层党委特色党建品牌，制定基层党建工作三年规划，开展“学思践悟”党员轮训、“鑫堡垒”党支部书记工作室创建、“百家支部亮特色”案例评选、精品党课评选等专项工作，加强阵地建设，强化制度保障，自主设计研发“鑫向党”党建微信小程序，打造“智能化、数字化、移动化”智慧党建平台，将党的组织内嵌到公司治理结构，将党员队伍培养成推动发展的“先锋队”，为做强做优做大国有企业提供坚强保证。
通过近几年强基工程的常态化建设，全行党组织架构持续优化，党支部建设标准化规范化水平持续提升，党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用进一步彰显。一批党员被评选为“江苏省劳模”“南京市劳模”“全国金融五一劳动奖章”“岗位学雷锋标兵”“南京市优秀共产党员”；辖内党支部荣获南京市“学雷锋活动示范点”“2020年高质量建设‘强富美高’新南京先进集体”“南京市高水平全面建设小康社会先进集体”等荣誉。
聚焦“清风工程”
营造良好生态
着力打造教育、监督、执纪“三位一体”的工作机制，强化分层教育，强化联动监督，强化执纪效能，持续提升思想感召力、监督协同力和纪律约束力，让廉洁意识和务实作风深入党员干部日常工作中。发挥南京银行党校和“随鑫学”平台作用，优化廉洁教育课程体系；通过开展任前廉洁谈话，实施领导人员“三责联审”，组织“三亮三评一示范”、“作风提升年”等活动，加强党员示范窗口（岗）动态管理，评选“廉洁文化建设示范点”，组织“走群众路线，听一线声音”调查研究、“客户接待日”等专项工作，引导党员干部恪守忠诚干净担当，争做干事创业的先锋和模范。通过将优良作风内化于心、服务品质外化于行，于内营造了风清气正的政治生态，于外获评了2020年度行业作风建设先进单位，实现了内部成长与外界认可“双丰收”。
2021年党史学习教育开展以来，南京银行将“我为群众办实事”与检验作风建设成效相结合，发动各级党组织和党员广泛开展“走近客户、提升服务；走近乡村、助力振兴；走近基层、解决难题；走近群众、回应关切”系列活动。总行党委班子带头深入基层，重点围绕提供高质量产品服务、保障职工权益、履行社会责任等方面走访调研，切实为基层解难题、为群众办实事。
聚焦“和谐工程”
共享金融增益
以持续提升对股东的投资回报、对客户的服务质效、对员工的人文关怀和对社会的公益回馈为目标，着力打造全方位、多渠道、广覆盖、多层次的现代金融企业责任体系。通过定期开展业绩交流会、消费者权益保护和金融服务进社区活动、“鑫心相印”员工关怀项目评比、完善员工福利体系建设、每年开展谈心谈话和家访活动、持续进行“圆梦行动”助学项目以及结对帮扶、走访慰问、无偿献血、志愿服务等各类公益活动，对内不断增强企业凝聚力，对外提升企业良好形象，让金融的增益普惠社会。
自2011年起，南京银行“圆梦行动”累计捐款1270万元，帮助2200多名贫困学子圆梦大学。此外，通过开展“百家支部联百村（社区）”“兴乡村、鑫服务”等活动，持续将党建工作与履行社会责任高度融合。2020年，南京银行继续获评“全国文明单位”，并连续两届荣获江苏省政府授予“江苏慈善奖·最具爱心慈善捐赠企业”等荣誉。