开滦股份党委举办2024年党务工作人员培训班

　　近日，开滦股份党委举办了2024年党务工作人员培训班。开滦股份各单位党委组织员、部分基层党支部书记和专职党务人员参加了培训。

　　此次培训围绕党的二十届三中全会精神、“五强五促”党支部品牌建设、网络意识形态以及党支部工作实务等内容，邀请开滦党校资深讲师、党群部门业务骨干、部分基层单位专职党务人员以及开滦股份党委组织部负责党建工作的相关人员，采取理论授课、案例教学、研讨交流相结合的方式进行。

　　培训指出，党务人员担负着加强基层党组织建设、党员教育管理以及推进党的路线方针政策在企业的高效落实等职责，是加强和改进国有企业党的建设的中坚力量。开展党务人员培训是贯彻落实党中央决策部署的需要，是扎实推进“五强五促”党支部工作长效机制建设的需要，是提升公司党建工作质效的需要，是适应企业转型升级高质量发展的需要。

　　培训强调，要明确目标任务，努力争做既懂党务又懂管理的合格的党务工作者和党支部书记。一是要在提升政治引领力上下功夫。要全面深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，真信笃行、知行合一，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要讲政治纪律和规矩，强化工作执行，不折不扣把党中央、省国资委党委和开滦股份党委各项决策部署落到实处。要增强政治敏锐性，把讲政治落实到日常工作中。二是要在提升发展规划力上下功夫。要善抓主要矛盾，通过调研分析，找出区科和党的建设中的短板弱项，以此作为谋划思路的依据。要实事求是确定工作目标，增强目标吸引力，激发工作热情。要出台系统性举措，确保问题解决、目标达成。要形成工作合力，不断凝聚党政共识、全员共识，上下一心抓落实。三是要在提升经济推动力上下功夫。要广泛凝聚工作合力，构筑最大同心圆，统一思想，凝聚力量。要充分发挥党员的先锋模范作用，引导党员在岗位中亮身份、当表率、作贡献。要抓班子、带队伍，努力打造中坚力量。要建机制、促动力，充分调动各方面的积极性和主动性。四是要在提升党建创新力上下功夫。要抓基层、打基础，持续深化党支部标准化规范化建设，补短板、强弱项、夯基础、增活力，努力打造坚强战斗堡垒。要提质量、塑品牌，全面落实“五强五促”党支部品牌建设意见，积极探索基层支部领导基层治理、推动党建与业务工作深度融合的新载体、新方法、新路径，着力培育和打造一批特色鲜明、务实管用的党支部工作品牌。要抓融合、促发展，以推动党建工作与生产经营相融合、与新媒体相融合“两个融合”为重点，强化党对经济工作的领导，努力把党的政治优势、组织优势转化为企业的创新优势和发展优势。五是要在提升作风示范力上下功夫。坚持“打铁还需自身硬”。要争做政治过硬的标杆，忠诚捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。要争做勤勉敬业的模范，在践行“三严三实”中培塑忠诚干净担当的良好形象。要争做践行党的群众路线的表率，办实事、解民忧、保稳定，不断提高党组织的凝聚力和战斗力。

　　参培学员纷纷表示，要以此次培训为新的起点，进一步深入学习党的新思想新理论，努力提高思想政治素质和党务工作本领，全力推动基层党建工作全面进步、全面过硬。