株冶集团召开2023年青年人才座谈会

　　

　　春回大地，万物复苏。3月7日下午，公司召开2023年青年人才座谈会，总经理、党委副书记何献忠出席会议，会议由党委副书记、工会主席王海燕主持。党委委员、副总经理刘卫平、相关部门负责人、青年人才代表共40余人参加。

　　

　　

　　

　　

　　会上，2022届入职大学生进行了才艺表演，4名青年作为代表分享了工作心得体会，规划科技部部长蒋文分享自身成长经历，并宣讲《公司青年科技基金管理办法》，党委组织部部长刘永重点讲解《公司领导人员选拔任用工作办法》关于基层工作经历的相关要求。10余名青年在互动环节踊跃发言，为公司高质量发展建言献策。

　　

　　何献忠在讲话时指出，公司党委历来高度重视青年人才工作，非常关心关爱青年人的成长成才，积极营造关心青年、尊重人才的良好氛围。青年人才学识丰富、思想活跃、适应能力强、成长成熟快，希望大家能坚持问题导向，力戒浮躁之心、磨砺抗压能力、克服理想主义，正确认识自己，不断提高完善自身，做新时代合格的青年。

　　结合学习贯彻党的二十大精神，何献忠对青年人才提出5点要求：一要坚定理想信念，做党的事业的忠诚捍卫者，全面、系统、深入地学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，坚定不移听党话、跟党走。二要勇于解放思想，做科技创新的积极推动者。三要勤于学习实践，做汲取知识的不懈追求者。四要矢志艰苦奋斗，做新时代的坚定奋斗者。五要守正创新，做产业报国的实践者。

　　

　　此次青年人才座谈会旨在贯彻落实党中央、集团公司党组、湖南有色党委关于做好人才工作的决策部署，在全公司营造关心青年、尊重人才的良好氛围，引导青年人才脚踏实地、踔厉奋发、勇毅前行，为把株冶集团建设成为绿色智能高效的锌冶炼中坚力量贡献更多更大的青春力量。