来源 :无锡金融发布2023-10-31
实现自主创新的关键在于科技“从0到1”的原始突破。然而，科创成果从“实验室”走向“大市场”离不开金融的保驾护航。根据新华社新华财经最新报导，在科创企业滚石上山、爬坡过坎的路上，江苏银行不唯财务重技术、不唯资产重信用、不唯盈利重成长，通过提供“一揽子”金融服务，护航企业闯关。
01
为人才“软实力”提供金融“硬支撑”
人才是科创企业‘含科量’的直观体现，也是企业的核心竞争力所在，在众多科创企业中选出“千里马”的关键在于瞄准人才。
2014年，该行率先开展人才金融服务实践，创新推出“人才贷”产品，目前产品授信额最高可达3000万元。截至2023年9月，该行“人才贷”累计放款达389亿元，服务人才客户数达5800位。其中，江苏省内占比超七成，近5成是省级及以上人才。
与此同时，该行“人才贷”在2023年实现了全面升级，额度提增、期限延长。
无锡日联科技股份有限公司（以下简称“日联科技”）是一家从事X射线检测设备的研发、生产、销售的企业。据了解，日联科技的法人代表刘骏是科创领域的重点人才，在他的带领下，公司经过多年研究，在核心部件X射线源领域实现重大突破，成功研制出封闭式热阴极微焦点X射线源，并实现产业化应用。
日联科技主要产品展示
“2017年，企业急需资金扩大生产，现金流偏紧，江苏银行无锡分行迅速为我们量身定制1000万元‘人才贷’授信支持，及时缓解了企业资金压力。”日联科技总裁叶俊超表示。据悉，江苏银行无锡分行在2017年给予日联科技1000万元“人才贷”的授信基础上，逐步扩大授信额度至5000万元。在江苏银行无锡分行的持续支持下，日联科技于2021年被工信部评为国家级专精特新“小巨人”企业，并于今年3月在上交所科创板上市。
此外，针对人才与政策不对称、对金融服务不了解、与地方产业特征不匹配等痛点，江苏银行还积极搭建科技金融数字化服务平台，在业内率先推出“人才服务百宝箱”，实现人才政策和服务的一键通配、一端通查和一网通办，触达人次近13万。
在企业人才培育成长上，该行借助各类创新大赛平台，深挖有市场潜力、成长前景好的科创人才，目前已累计支持各类大赛参与企业超4000户，累计授信超410亿，支持了超100家企业上市挂牌。同时，该行紧跟各项政府扶持政策，推进“高企培育提升”“科创100助力计划”等行动，助力科创人才成长，致力于打造“专业人才的孵化器”。
02
为企业“全周期”打好服务“组合拳”
今年6月，国务院常务会议审议通过《加大力度支持科技型企业融资行动方案》。会议强调，要引导金融机构根据不同发展阶段的科技型企业的不同需求，进一步优化产品、市场和服务体系，为科技型企业提供全生命周期的多元化接力式金融服务。
“我行围绕科创企业成长全周期，深入开展市场调研，把脉科创企业‘高风险、高成长、轻资产’的显著特征与传统金融服务不匹配的问题症结，打出产品服务‘组合拳’，护航科创企业做大做强。”江苏银行行长助理、江苏银行无锡分行行长王卫兵表示。
无锡源工三仟科技有限公司成立于2022年底，是一家专注于X-Ray无损检测技术和计算机视觉技术交叉研究应用的企业。该企业凭借先进的创新技术、良好的发展前景，目前已获得无锡创新创业天使投资引导基金等多项投资。
今年8月，该行通过‘创业江苏’科技创业大赛对接到该企业。根据无锡源工三仟科技有限公司的技术领域、发展阶段及外部投资情况，江苏银行无锡分行运用投贷联动创新产品“天使贷”为企业提供200万元授信支持，以“股权+债权”“直融+间融”融合支持模式助力初创企业发展壮大。
据报道，针对科创企业多样化的金融需求，江苏银行目前已推出“直融+间融、授信+非授信、金融+非金融”的综合化服务模式。
此外，围绕科创企业日常管理、生产经营需要，江苏银行还依托自主打造的“苏银金管家”、企业手机银行等服务平台，为科创企业提供财资、薪税、订单等多样化管家服务。
江苏银行于2016年成立了国内首个投贷联动合作联盟，联合苏州元禾、无锡创业投资等创投机构和苏银理财子公司，以“贷款+外部直投”“信贷+选择权”的综合化服务，为处在生命成长期的科技型企业提供多元化金融支持，并不断创新资产证券化业务，以全国首单高成长资产支持商业票据（ABCP）、全国首单科创ABCP等投行产品助力优质科创企业发展。