来源 :航天长峰2023-07-17
7月15日，航天长峰召开2023年度高质量发展推进会暨上半年经济运行分析会。会议宣贯了集团公司航天防务推进会议以及二院半年工作动员部署会议精神，系统总结了航天长峰“十四五”规划落地情况，分析了公司上半年经济运行情况，发布了《航天长峰对标世界一流企业价值创造行动实施方案》。对各所属单位“十四五”规划落地情况、上半年经济运行情况、推进高质量发展过重中存在的问题及后续具体工作措施进行深入研讨分析。号召公司全体干部职工坚定信心，锚定目标，全力确保完成年度各项目标任务，推动公司加快高质量发展和“新长峰”建设。全体公司领导、本部各部门长及各所属单位领导参加会议。会议由公司总裁苏子华主持。
公司党委书记、董事长肖海潮总结了航天长峰上半年经营总体情况及推进高质量发展工作中取得的成果，摆明了公司当前面临的经营形势，分析了公司在转型升级高质量发展工作推进中存在的问题，并结合当前高质量发展工作实际，对后续整体工作提出了要求：
一是深刻认识高质量发展的四个核心要素。前期，航天长峰经历了“整顿与治理”和“调整与优化”两个阶段，为高质量发展打下了坚实基础，后续将坚定不移走高质量发展道路，持续推动实现“突破与成长”。要深入分析市场和客户需求，抢抓订单；要着力加强科技创新，提升核心竞争力；要制定领军人才奖惩措施，推进“人才强企”；要加强政策机制管理管控，把握“风险点”和“平衡点”，提升企业活力。
二是精兵简政。公司全体要敢于自我革命，深入推进落实人员结构优化工作，切实形成效果。
三是推进作风建设。严格按照集团公司加强作风建设专项整治工作动员部署会议要求，制定相关措施，深入推进落实。
苏子华对后续工作提出三点要求：
一是要提高认识，深入学习会议精神，加强会议精神宣贯，强化责任落实，开展调研工作，持续探索高质量发展路径；
二是要加强作风建设及管理工作落实，做好两级沟通协作，高质量推动工作完成；
三是要坚决杜绝“虚假贸易”，严格按照集团公司及二院要求开展相关工作，防止发生有关问题。