来源 :同壁财经2026-06-18
同壁财经讯，2026年6月15日，东方明珠新媒体股份有限公司（证券简称：东方明珠，代码：600637.SH）Wind ESG最新评级为A，较上一期维持不变。公司综合得分为7.58，高于媒体行业均值5.94分。在媒体行业129家公司中排名第17，处于行业前13.18%。环境、社会与治理维度得分分别为1.11、6.33和7.56。
相比上一期评级，本期综合得分由7.15升至7.58，提升0.43分。其中，管理实践端贡献由4.16升至4.58，提升0.42分；争议事件端贡献为2.99，较上期基本稳定。从维度看，环境维度提升0.13分，社会维度提升0.35分，治理维度提升1.10分。评级观察
在环境维度，公司在气候变化领域的披露涵盖了温室气体排放数据和部分减排实践，展现出一定的碳管理能力。公司报告的温室气体排放总量为92,480吨二氧化碳当量，其中直接排放为4,595吨，间接排放为87,885吨。通过设备更新和技术改造等措施，公司实现了年减排CO2约532吨，其中磁悬浮离心式冷水机组升级项目贡献了437吨减排量。此外，公司设定了助力“双碳”目标的管理规划，推进降碳项目建设和减碳技术应用，并加强碳排放监测与管控以提升碳管理能力。然而，气候变化管理体系、碳中和认证及风险量化分析等方面的信息披露仍有提升空间。
在社会维度，公司展现了较为全面的员工管理与发展体系，并在信息安全领域形成了从制度建设到量化绩效的闭环管理。雇佣管理方面，员工流失率为8.64%，女性员工比例为25%，劳动合同签订率和社会保险覆盖率均达到100%。在员工发展与培训方面，公司实现了培训覆盖率100%，全年累计培训时长达266,565小时，人均培训时长为4.4小时，并通过“明珠娱乐家”平台开展18场分享会，吸引2300多人次参与。信息安全方面，公司制定了多项管理制度，并通过网络安全运营中心实施常态化监测，年内未发生重大安全事件。尽管如此，职业健康与安全生产领域的管理目标与规划，以及研发与创新领域的认证信息和绩效指标披露仍有待完善。
在治理维度，公司展现了较强的结构性制衡机制和一定的ESG治理能力。董事会独立董事比例为33.33%，女性董事占比同为33.33%，且董事会成员出席率达到100%。公司CEO未兼任董事长，审计委员会主席为独立非执行董事，独立董事占比为66.67%。此外，公司建立了由董事会、可持续发展工作小组及公司总部各部门组成的三层ESG治理架构，形成了统筹推进与落地执行的闭环管理体系。廉洁治理方面，公司通过专题讲座和案例警示教育累计覆盖237人次。然而，公司未披露ESG表现与高管薪酬挂钩的具体信息，同时董事会多元化管理体系及ESG委员会工作细则的相关信息仍有待补充。
内容由AI于2026年06月15日生成，请核查重要信息。