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康恩贝(600572)内幕信息消息披露
 
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康恩贝上市二十周年 | 德润人心 行稳致远

http://www.chaguwang.cn  2024-04-10  康恩贝内幕信息

来源 :连线康恩贝2024-04-10

  20年前的4月12日,随着上海证券交易所响起的一声锣鸣,浙江康恩贝制药股份有限公司正式迈入资本市场,股票代码600572。1992年,康恩贝股份公司创立时曾公开承诺:一定要把康恩贝办成一家回报社会、回报股东、回报员工的公众公司。这千金一诺,在12年后化作上市鸣锣的不绝回响,康恩贝人实业报国的一片冰心,从此有了资本依托。

  此廿如一。20年来,康恩贝坚守“为人类健康献至诚至爱”的使命与初心,聚焦中医药大健康发展战略,依托产业和资本两大市场,高质量发展蹄疾步稳。

  康恩贝立足医药行业,以满足人民群众对健康生活的美好追求为己任,让企业的做大和责任的放大相得益彰。在加快高质量发展的同时,在保护环境、关爱员工、合作共赢以及回报社会等多个方面持续推进,展现了企业的高度责任感和使命感。

  保护环境

  在保护环境方面,康恩贝始终坚持绿色发展理念,严格遵守环保法规,加强环境治理和资源循环利用。公司积极推行节能减排措施,降低生产过程中的能源消耗和污染排放,在创建“无废工厂”上出实招,落实固废减量化、资源化、无害化处理。康恩贝股份公司、杭州康恩贝和康恩贝中药相继入选国家级绿色工厂。康恩贝股份公司、金华康恩贝获评“省级绿色低碳工厂”;江西康恩贝被评为“2022江西社会责任企业”;江西康恩贝、江西天施康获得“江西省绿色工厂”称号。同时,康恩贝还加强环保宣传和教育,发挥技术和产业优势,从清洁生产、节能减排、循环经济、绿色办公等多方面入手,用实际行动助力美丽中国建设。

  

  关爱员工

  在关爱员工方面,康恩贝始终将员工视为企业的宝贵财富。公司注重员工的职业发展和福利待遇,提供广阔的职业发展空间和优厚的薪酬福利。为进一步建立健全长效激励机制,充分调动公司管理层及核心骨干人员的积极性,有效地将股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起,2022年实施了公司股票期权激励计划,向激励对象授予7000万份股票期权,变“要我干”为“我要干”。同时,康恩贝还积极做好困难员工帮扶工作,建有不同层级的员工困难救助基金(爱心基金),帮助那些因家庭成员或自身疾病而陷入困境的员工。以心暖人,不断增强员工的获得感、幸福感与凝聚力。

  合作共赢

  在合作共赢方面,康恩贝积极与产业链上下游企业建立紧密的合作关系,共同推动产业发展。康恩贝和浙江中医药大学联合共建的浙江中医药大学康恩贝中药学院入选2022年浙江省级重点支持现代产业学院建设点,共同开展技术研发和人才培养。同时,康恩贝还积极参与行业组织和标准制定,与中国医药企业管理协会、中国医药质量管理协会、中国非处方药物协会等诸多行业协会建立良好合作关系,共促行业进步,推动行业规范化发展。

  

  回报社会

  在回报社会方面,康恩贝始终秉持“取之于社会,用之于社会”的理念,公司捐款捐物支持灾区重建、扶贫济困等社会公益活动,用实际行动回馈社会。汶川地震,康恩贝第一时间捐钱捐药驰援灾区,捐赠药品及现金价值共计4000余万元;疫情期间,康恩贝累计捐赠物资价值超5000万元;甘肃发生6.2级地震,康恩贝通过杭州市红十字会、滨江区红十字会向灾区捐赠近500万元款物。康恩贝红马甲“善护你的呼吸”系列活动,政府、企业、医疗机构联动,送医送药到偏远的穷困山区。2018年至今在18个省、市、自治区开展232场义诊活动,累计覆盖患者19000余位,参与的临床医生达1000余人次。

  康恩贝全面履行社会责任,不仅赢得了社会各界的广泛赞誉和认可,也为公司的长远发展奠定了坚实基础。未来,康恩贝将继续坚持诚信、创新、环保、关爱、合作和回报的理念,为助力中医药强省和高质量发展建设共同富裕示范区贡献更大的康恩贝力量。

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