来源 :新农开发2024-07-31
7月26日至30日，新农开发党委副书记、工会主席王建峰，纪委书记刘罡带领党群工作部、纪检审计部、综合管理部相关业务人员，深入各子公司一线，就2024年上半年度党建与精神文明建设工作展开了一场全面而细致的“巡诊”。
此次检查指导工作，旨在精准把脉各子公司党建与精神文明建设工作的成效与进度，确保各项重点任务与核心指标的高质量完成。检查指导期间，检查组秉持“精准把脉高效指导”的原则，运用了多元化、立体化的评估手段，通过实地检查、听取汇报、查阅台账资料、现场座谈等形式，深入了解各子公司实际工作中的方方面面。考核内容丰富广泛，涵盖了各单位党的建设、意识形态、企业文化建设、群团工作等多项内容，力求从多角度、多层次精准掌握各子公司党建与精神文明建设的真实状况。
考核结束后，检查组对各子公司党建与精神文明建设工作的特色及亮点给予了肯定。从具有创新性的党建活动到深入人心的企业文化建设，从扎实的意识形态工作到活跃的群团活动，都充分展现了“新农人”锐意进取、勇于创新的精神风貌。同时，检查组也针对发现的问题，如阵地建设有差距、组织架构需进一步优化、制度保障不完善、干部选拔任用不规范、公车及档案管理的精细化程度不够等方面，提出了具体而中肯的整改意见和建议，为各子公司指明了改进方向，明确了努力目标。
此次“巡诊”行动，不仅是对各子公司党建与精神文明建设工作的一次全面体检，更是对公司上下凝心聚力、共谋发展的一次有力动员。今后，在各子公司的共同努力下，新农开发的党建与精神文明建设工作必将迈上新的台阶，为公司的高质量发展提供更加坚实的政治保障和精神支撑。
塔河种业公司
新农甘草公司
昆岗生物公司
新农发公司
