来源 :国机汽车2024-03-07
2024年是深入实施“十四五”规划、全面推进国机汽车高质量发展的关键之年。公司党委书记、董事长彭原璞在2024年工作会议上强调，各企业要牢牢把握国资央企新时代新征程的新使命新定位，以主动变革的确定性应对形势变化的不确定性，坚持战略谋划、目标牵引、管理提升、创新驱动重点工作，着力推动战略引领下的高质量发展。
“新气象新作为”系列报道集中刊发国机汽车各单位再学习再落实再提升年度工作会议精神，展现新年新气象，确保开局起好步。
一
董事会办公室（战略投资部）
将更好把握质与量、谋与干、稳与进、点与面四方面关系，更好发挥战略管控、价值创造、服务支撑作用，为公司高质量发展贡献部门力量。更好发挥服务支撑职能。做好外部董事、集团监督办公室的履职支撑服务，坚持公司董事会规范建设与下属企业董事会规范运作协同推进、一体部署，认真履行信息披露义务，助力健全治理完善、合规经营的运作机制。更好发挥服务主业职能。聚焦主业持续推进瘦身健体，坚持战略引领，加强战略宣贯，确保新调整的“十四五”战略规划落实落地，履行“十四五”战略发展阶段的投资业务职责，助力构建定位清晰、良性发展的上市平台格局。坚持党建引领。坚持围绕战略谋划、目标牵引、管理提升、创新驱动重点工作，持续打造“学习型董办”和“研究型战投”，持续推进党建与业务深度融合，全面提升部门价值创造能力。
二
综合管理部（安全生产部）
行政后勤方面，持续提升部门“办文、办事、办会”工作质量，优化完善办公流程；持续加强精益管理，做好节能降耗、降本增效工作；持续优化服务，完成本部会议模块改进优化工作。运行管理方面，夯实安全工作基础，落实安全责任；加强碳达峰碳中和、能源节约与生态环境保护工作，推动公司绿色高质量发展；落实科技创新发展战略，持续提升科技研发能力；持续开展采购合规管理，不断提升采购（招标）管理水平；加强贸易规范化管理，坚决杜绝虚假贸易；做好经营分析工作，提升运行管理水平；做好亏损企业专项治理工作，确保完成年度治亏目标。信息化方面，贯彻落实国机集团“数字国机”整体布局；持续优化信息化基础设施和网络安全体系；优质高效推进各类信息系统建设，支持公司管理精细化和业务发展；做好重大节日、重要活动、重要会议期间的网络安全保障值守。
三
人力资源部（党委工作部）
积极贯彻落实公司2024年工作会暨党建工作会精神，及时召开党支部会议暨部门工作讨论会。会议就如何体现职能部门专业价值、实现价值党建为主线，聚焦工作难点、内在成因、解决措施以及未来工作方向等方面开展大讨论。支部党员发挥模范带头作用，对工作深入思考，积极参与部门及党建工作的谋划，对部门管理提升献言献策。通过研讨，凝聚了部门成员思想共识，明确了工作重点方向。2024年，是国机汽车“十四五”战略规划落地实施的关键一年，人力资源部将在公司党委的坚强领导下，起好步、开新局，充分发挥专业价值，以高质量的干部人才工作推动企业实现高质量发展。
四
资产财务部
将紧紧围绕国机汽车“战略引领下的高质量发展”工作部署，聚焦高质量发展，厉兵秣马，以“财务管理提升三年行动方案”为抓手，强化“以价值创造为核心”的财务管理，持续推进建设高水平财务管理体系，更加突出“支撑战略、支撑决策、服务业务、创造价值、防控风险”功能作用，强化全面预算管理，保障实现年度经营目标；持续提高资金管理水平，为业务发展提供保障；持续夯实会计信息质量，进一步提升会计基础管理水平；加强财务决策支持体系建设，做好经营管理活动的支持工作；全面落实风险管理责任，筑牢风险防控底线；完善财务人才队伍建设体系，提升财务人员履职能力；坚持问题导向和目标导向，谋求高质量发展新突破，“苟日新，日日新，又日新”，思变求新、与时偕行，推动国机汽车财务管理水平再上新台阶。
五
审计法律部
围绕“服务公司高质量发展”中心主题，组织开展工作会精神的大讨论并达成共识，一是坚持战略引领，审计法律部将紧紧围绕公司战略发挥职能作用，在审计、法律、合规、内控、风险及追责问责职能上，发挥专业优势，精准发力，多措并举，为公司高质量发展打造安全屏障；二是持续加强内部审计体系建设，进一步构建统筹协同、联动贯通、权威高效的审计监督体系；三是聚焦重点领域和关键业务开展审计，实现经责审计全覆盖，落实审计问题整改，切实提高审计效能；四是持续深化法治建设，推进案件压存控增，推动企业以案促管，以管创效；五是持续完善风险防控，着力健全合规管理体系，加强对各类风险的预研、预估、预判、预警，推动法治、合规、内控、风险一体化建设；六是持续发挥监督追责“立规矩、强震慑、防流失”作用，维护国有资产安全。
六
党委工作部
（党委宣传部、工会办公室）
将坚决贯彻中央及上级党委各项决策部署，持续强化政治引领，巩固拓展主题教育成果；围绕公司年度重点工作开展各项党建工作，持续提升党建与生产经营融合质效；聚焦夯实党建基层基础工作，持续推动党建工作与生产经营深度融合，巩固“七抓”工程、“百千工程”成果；持续推动全系统党支部示范选树培育和规范提升工作；聚焦企业改革发展重点难点问题，充分发挥基层党组织作用，创新工作载体推动党建与生产经营深度融合；进一步加强新闻宣传和舆论引导，深化企业文化和精神文明建设，打造企业良好形象；积极解决职工急难愁盼问题，激发员工干事创业热情，为公司高质量发展注入强劲动力。
七
纪委办公室
（巡察工作领导小组办公室）
将认真贯彻落实二十届中央纪委三次全会精神和集团全面从严治党工作会议精神，紧扣公司2024年工作会暨党建工作会部署要求，在公司党委、纪委的领导下，深化主题教育和教育整顿成果，立足职责定位，明确工作重点，精准发力、持续发力，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战，努力营造公司风清气正发展环境。一是提高对党的自我革命认识，谋划落实好全年党风廉政建设和反腐败各项工作；二是将日常监督和专项监督检查工作相结合，开展经常性的监督检查；三是深化正风肃纪反腐，坚持党性党风党纪一起抓；四是严格落实中央八项规定精神，重拳纠治“四风”顽疾；五是注重纪检巡察监督与其他监督的协同配合，开展对下属企业党组织的巡察工作；六是以彻底的自我革命精神，不断加强纪检干部队伍建设。
八
公司团委
以“现场+视频”的方式召开2024年第一次委员（扩大）会议，传达学习工作会精神。各级团组织将不断深化对公司2024年中心工作的认识与把握，找准方向、锚定目标、真抓实干，紧紧围绕公司战略目标，认真策划全年重点工作，不断提升团员和青年服务大局的能力和水平，在“锻造国机所长，服务国家所需”上，发挥作用、体现价值。各级团组织将团结带领广大团员青年施展才华、奋发进取，努力为公司高质量发展凝聚青春力量。