导语
在中核集团2024年工作会召开前夕，《中国核工业报》以“创新优化担使命整体·协同再辉煌”为主题推出专刊，全面呈现集团公司以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线所做出的成绩。
专刊登载《同方股份：奋进新征程同心创未来》一文。文章梳理了同方股份2023的重点工作，擘画了高质量发展的实践路径。
现将全文登载如下。
同方股份
奋进新征程同心创未
在同方成立26周年之际，众多行业院士专家，中核集团、清华大学的专家领导，以及公司的开创者们齐聚同方，展开了一场激扬对话，共忆初心、共谋革新、共话创新。
这场院士专家座谈会将同方改革发展的着力点和发力点进一步聚焦到“强核心、大协作”上来，遵循集团公司所赋予的“五个定位”，抓住集团公司核技术应用产业优化、核能与新能源综合利用、数字核工业等发展契机，奋进新征程、同心创未来。
规划之新、平台之新、赛道之新、动能之新……一个“新”字，奏响了同方加快高质量发展的主旋律。
回顾2023年，同方面对严峻复杂的发展环境，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入学习贯彻党的二十大精神，贯彻落实“学思想、强党性、重实践、建新功”的主题教育总要求，结合“创新优化年”工作部署，以公司治理、战略规划、经营管理、科技创新、干部人才、大监督等六大体系能力建设为抓手，聚焦核技术应用、智慧能源、数字信息、成果转化四大核心主业实现新发展，向构建战略清晰、科技引领、主业突出、治理现代的发展新格局，加速创建世界一流高科技企业的目标持续迈进。
01
强基固本，探索党建
与业务融合发展新模式
2023年12月15日，同方首个区域党建协同中心在重庆揭牌成立。这是对集团公司党组所提出的协同倡议的具体实践。
2023年，同方以开展党建“强基赋能创优”工程推动党建与中心工作深度融合，积极探索符合社会治理特点的基层党建新路子，实践区域化党建新模式，建立健全“2+N”独立法人党支部制度体系和本部职能部门党支部与二级单位联系工作机制，推动形成“党建引领、资源共享、共商共建、优势互补”的工作新格局。
深化党建联建，彰显党建引领、协同发展作用。公司各级党组织与上级政府主管部门、集团公司成员单位、公司体系内单位，以及高校、产业链上下游合作伙伴等开展党建联建活动上百次，大家共同探索业务增长点，共享业务发展信息，共同谋划合作发展机制，在优势互补、协同发力中实现共促共赢。
强化岗区队建设，发挥战斗堡垒、先锋模范作用。各级党组织聚焦主责主业，共建立党员示范岗67个、党员突击队55个、党员先锋队39个，引导党组织和党员在攻坚克难中创先争优，让每个党支部都成为党旗高高飘扬的战斗堡垒。
推动党建品牌创建，凸显典型示范、价值赋能作用。同方持续推动“一支部一品牌”创建工作，其中，同方威视职能部第二党支部提出“3个共同”党建联建机制，打造“五心聚力”支部品牌，构建的知识产权管理体系获集团公司2023年管理创新成果一等奖；同方知网法律事业部党支部创建“智慧法律”党建品牌，以联学联建和主题党日活动推动业务发展，促进合作协议签署2份，达成意向服务合同数百万元；同方能源节能工程党支部通过“党建+重大项目”“党建+科技创新”等工作机制，推动重大项目落地，在今冬为太原当地近2亿平方米、500多万人提供供热保障，在当地树立了良好的群众口碑。
02
创新驱动
探索人工智能
赋能核技术应用新空间
当前，我国核技术应用产值保持年均15%以上的速度递增，到2025年预计可达万亿元市场规模。同方党委书记、董事长韩泳江在参加第六届中国国际进口博览会时表示：“推动数字信息产业与核技术应用产业的深度融合，通过新一代信息技术对核技术全方位、全链条、全周期的渗透和赋能，将使这一发展进程进一步提速提质。”
2023年，同方正式并入中国宝原，发挥自身科技创新和科技成果产业化优势，融入集团核技术应用产业主力军。
近年来，把握大数据、人工智能、物联网等信息技术优势，同方结合自身在核技术应用产业方面的发展优势，根据市场需求和应用场景，持续推动产学研成果转化，以及一体化解决方案创新和商业模式创新。
在公共安全领域，同方将安全检查产品和AI、物联网等信息技术融合，推出智慧安检整体解决方案，已在海关、机场、口岸，以及国内外重要活动赛事中得到规模化推广使用。与此同时，积极探索核技术应用新兴领域，相继开发出核安保一体化平台，智轨货检机器人、车辆背散机器人、车底检查机器人、巡检机器人等各类智能化产品，成功研发了矿物智能分选系统、无损检测系统、高纯锗γ谱仪等高端核特色装备，助力核电、工业、矿业、新能源、化工等行业领域的高质量发展。其中，矿物智能分选系统不仅在内蒙古、山西、陕西、湖北等省份矿企投入使用，更于2023年年底落户玻利维亚，成功打开海外市场。
在智慧能源领域，同方着力推动工业互联网平台加速产品化，打造由“昆仑物联”“昆仑大数据”“昆仑微服务”“昆仑视界”构建的昆仑数字平台核心架构，有效支撑了智慧医院管理平台、中核汇能安全生产系统、轨道交通智慧车站平台、智慧供热一体化平台的迭代开发，并首次参加了国家“双跨”工业互联网平台遴选工作。凭借在数智化节能和能源综合利用方面的深厚积淀，在“双碳目标”指引下，2023年，积极对接集团公司核、风、光、水清洁电力生产的强大能力，创新研发自有品牌储能和光伏组件产品，并融合能源管理、节能与储能三大技术，打通“源-网-荷-储-用”各环节，推出“新能源+清洁供热”“新能源+零碳园区”“新能源+储能+工业”等系列场景综合智慧能源解决方案，成功签约华电灵武共享储能电站项目，中标集团公司光伏组件设备一级集中采购项目，并落地重庆市经信委绿色制造综合服务平台，拓展工业领域绿色低碳改造市场。
在数字信息领域，2023年8月，同方与华为联合筹建人工智能联合创新实验室，启动研究大模型在知识服务领域的应用，发布“大数据治理+知识管理+大模型+AIGC智能应用”的整体解决方案，相继推出CNKI AI学术研究助手、AIGC检测服务系统、CNKI科技情报分析服务平台等行业大模型和场景大模型产品，力争实现人工智能关键核心技术的突破和大模型技术的商业化落地。除此之外，同方竞逐数据要素新赛道，在11月举办的全球数商大会上，与上海数据交易所联合启动知识资源数据交易行业中心建设，推出数据资产化综合服务体系，在健全数据交易相关基础设施，打造全国统一大市场方面迈出关键步伐。
03
锚定“三个第一”
以新机制释放新动能
党的二十大报告提出，必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，为科技型企业提升创新体系整体效能提供了可循路径。
在2023年科技工作会上，同方便锚定这“三个第一”，相应出台科技创新组织体系、科技平台管理体系、科技人才激励体系的建设方案，以体制机制创新释放科技创新动能。
在组织体系方面，打造科创公司、科信部、科技委和创新研究院“三科一院”科技创新协同体系，进一步落实战略研究、重大科研项目管理、内部协同与外部合作等核心任务，对内实现“牵引、统筹、共享、协同”，对外促成“交流、合作、引智、引资”；在平台管理方面，持续深化与集团公司、清华大学等的产学研合作，以“科创+金融+产业+生态”为引领，继续支持集团公司科创大赛、清华校友三创大赛等创新创业活动举办；在人才激励方面，搭建以战略科学家、领航、领军、领英、高潜、创星人才为主的六级人才梯队体系，完善多维度科技创新激励和奖励机制，探索推进科技成果转化分红激励等中长期激励机制，进一步激发科技创新动能。
同方积极融入集团公司科技创新体系，尤其聚焦核领域关键核心技术攻关，入选集团集中研发项目指南3项，获批集团基础科研项目2项、青年英才项目6项。2023年，同方与集团兄弟单位间的协同合作更进一步，相继与中核咨询、中核北方、中国中原、运行研究院、中核华兴、中国原子能签署核安保、数据治理、能源发展、城市更新等方面的战略协议，深层次推进核科技成果转化、市场开发和国际化运营。这一年，同方参与建设的集团公司核工业数据中心、经济运行信息化系统、核工程数据库系统等项目也成功启动。
潮平岸阔帆正劲，乘势而上谱新篇。2024年是实现“十四五”规划目标任务的关键之年，是中国经济先立后破的机遇之年。同方将坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把“整体·协同”作为贯穿各方面工作始终的总抓手，充分发挥科技创新、产业控制和安全支撑作用,着力打造科技创新和国际化经营“双引擎”，把握数字赋能和“双碳”牵引，在发展战略性新兴产业和未来产业方向上，不断培育新优势、开拓新市场、抢占新赛道。