来源 :飞沃科技2025-08-20
近日，飞沃科技凭借在精神文明建设与企业高质量发展中的卓越表现，荣获“全国文明单位”称号。这一国家级荣誉不仅是对飞沃科技综合实力的权威认可，更标志着企业在精神文明与产业融合上迈出坚实步伐。
一、深耕高端制造，打造行业领军
飞沃科技成立于2012年，深耕高强度紧固件领域13年，目前已成长为全球风电紧固件行业龙头企业，公司生产的预埋螺套、机舱螺栓、地锚螺栓、锚栓组件等风电全系列紧固件，市场份额全球领先。同时，公司积极进军航空航天、燃气轮机、石油等高端装备领域，打造第二增长曲线，为持续发展注入新动能。
二、党建引领，激发内生动力
自2016年党支部成立以来，飞沃科技充分发挥党组织的政治引领作用与党员的先锋模范带头作用。公司组建的“党员突击队”和“党员志愿者服务队”，在生产、销售、创新等关键环节冲锋在前，涌现出众多先进典型，多次受到上级党组织表彰。公司还通过开展劳动竞赛和“每月之星”评选活动，营造全员比学赶超的良好氛围，有力推动了企业生产经营效率的提升。
三、人文关怀，凝聚企业向心力
在员工权益保障方面，飞沃科技充分发挥职代会作用，涉及员工切身利益的规章制度，均广泛征求工会意见。工会成立的员工扶贫救助中心，为困难员工及家庭筹集善款。此外，公司还建设了员工图书室、文体活动中心，极大丰富了员工业余文化生活，显著增强了企业的凝聚力与向心力。
四、文化育人，厚植文明精神
飞沃科技高度重视企业文化建设，通过多样化活动培育员工的家国情怀与职业素养。通过定期举行升国旗仪式，激发员工的爱国热情；每年举办各式各样的文化活动，丰富员工精神世界；定期组织党员及入党积极分子前往红色革命老区参观学习，传承红色基因。
五、人才驱动，夯实发展基石
人才是企业发展的核心要素。飞沃科技每年投入大量资源开展技术与管理培训，显著提升了员工的专业技能与管理能力。同时，公司积极与人社部门合作，推进职称申报与职业技能等级认定工作，为企业发展打造了一支高素质人才队伍。
六、绿色发展，责任形象升级
为提升企业整体形象，飞沃科技将环境整治作为精神文明建设的重要内容。生产区严格推行“5S 管理”，环保方面，公司各项排放指标均达到国家规范要求，通过绿色生产、清洁制造，实现了经济效益与环境效益的协调发展，展现了良好的企业社会责任形象。
“全国文明单位”的荣誉，不仅镌刻在飞沃科技的奖牌上，更熔铸于企业研发、生产、管理、服务的每一个环节。当工业文明与精神文明在智能制造场景中深度交融，飞沃科技正为中国制造业的高质量发展提供生动注脚。