扬电科技：2026年度董事及高管薪酬方案发布，绩效薪酬占比不低于50%

扬电科技公告，公司制定2026年度董事及高级管理人员薪酬方案。非独立董事在经营管理岗位任职的，薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和任期激励收入组成，绩效薪酬占比不低于50%；不在岗的非独立董事不领取津贴。独立董事津贴为每人10-20万元人民币/年。高级管理人员薪酬结构与非独立董事一致，绩效薪酬同样占比不低于50%。薪酬或津贴均为税前金额，按实际任期计算发放。