来源 :同飞股份2026-01-16
2025年9月起，同飞股份以“流程再造强执行，操作标准严落地，全员监督促合规，尽责担当抓落实”为主题，全面开展了质量月活动。活动中，秉承全员参与的理念，通过质量意识提升、QCC质量改善专项活动、质量“读书会”以及全员知识竞赛等多维度举措，推动质量强企建设，共同织就了一幅质量提升的壮丽画卷。
亮点回顾
01.质量意识提升活动
创新开展管理层质量理念共识活动，将各事业部总经理、各中心总监纳入提升范畴，通过管理层的引领作用，赋能带动全员质量意识提升，在各事业部、各中心积极响应下，掀起全方位宣传动员热潮，营造出浓厚的质量文化氛围。
02.QCC质量改善专项活动
首次联动供应商开展QCC活动，通过“过程协同、能力赋能、双向共赢”的模式，实现供应链质量的系统性提升，最终构建“共生、共赢、共成长”的供应商管理体系。
活动开展期间累计立项QCC活动改善课题10项，涵盖生产流程优化、质量管控提升、提高关键工序生产效率等核心领域。在QCC改善课题成果研讨会的评审推动下，其中8项课题取得了显著的经济效益和质量提升效果。如降低不锈钢散热器焊接漏率、提高变频液冷单元压缩机可靠性运行等问题，均实现了质量、效率、成本的多维优化，创造效益30余万元，质量提升超过30%。
03.质量“读书会”活动
活动通过多部门、多层级联动培训与研讨，将质量知识、程序流程、作业要求转化为实际作业中的执行准则。各事业部、各中心积极响应，开展多场次SOP专项培训，为生产运营提质增效夯实了基础。
04.全员知识竞赛活动
采用“月度+年度”的分层竞赛模式，通过差异化题库实现精准赋能。月度竞赛紧扣生产现场质量案例，年度竞赛聚焦质量管理体系与企业文化知识，构建了“实操+体系+文化”三位一体的质量竞赛模式。人员参与率达95%，较上一年度显著提升。
总结暨表彰大会
