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博硕科技(300951)内幕信息消息披露
 
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2022届博硕科技管培生入司一周年座谈会圆满开展

http://www.chaguwang.cn  2023-07-04  博硕科技内幕信息

来源 :深圳市博硕科技股份有限公司2023-07-04

  

  时间是一把奇迹的钥匙

  让每个脚印都坚实而有力量

  岁月是看不见的年轮

  让每次付出收获希望与果实

  最深的祝福

  献给共同奋斗的时光

  和一起奋斗的你

  入职一周年周年快乐

  

  2022届博硕科技管培生于去年7月4日入职,转眼已一年。在部门及领导双重指导下,在人力资源部悉心关注下,他们迅速完成职业转型,如今活跃在公司各个岗位上,初露锋芒!为总结管培生们一年来的成长经历,激励大家齐心协力、互帮互助,继续成长,人力资源部于6月29日特组织本次“遇见更好的自己”主题座谈会。座谈会以“世界咖啡”形式展开,准备了精美丰富的下午茶,蛋糕、水果、饮料,打造轻松活泼的汇谈氛围,让大家畅所欲言,引发思考,促进行动改善。

  

  

  

  

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  座谈会伊始,人力资源部高级培训师汪洋对入职一周年的管培生们表示祝贺,并介绍了本次座谈会的流程,本次“世界咖啡”座谈会围绕三个议题展开,分别设有讨论环节和展示环节。

  

  随即,管培生们通过自我联结、组内联结—组间联结—组内聚焦三个环节对相关问题进行激烈讨论,并协助组长完成最终成果汇报。在这一系列的自我思考—讨论—分享的过程中,他们所携带的想法和见解在这个过程中得以传递,这时,团队学习和共创时刻瞬间开启。

  

  

  

  通过对“公司引进管培生培养,可以给企业带来哪些益处?存在哪里风险?”“作为管培生入职一年时间,自己给部门、给公司贡献了哪些价值?”“作为一名职场人,结合自我职业发展,哪些方面欠缺需要改善?对应改善方法是什么?”这些问题的汇谈,让管培生们实现了自我价值分析和自我成长方向的探寻与共创。

  

  

  

  左滑解锁更多相片

  最后,参会的每一位成员就参会启发和接下来自己马上要做的第一件事情进行分享。人力资源部彭乐怡分享到“入职一周来在自己的岗位上收获颇多,接下来,将与部门薪酬绩效COE探讨和梳理目前的工作流程,让自己以后的工作流程更加清晰。”工程一处王瑜健讲到“这一年我们有艰难亦有收获,每个人在岗位上都是不可或缺的。接下来的工作中我仍将坚持自己的想法,钻研技术,逐步承担更多的产品,在明年由助理工程师蜕变成为项目工程师。”

  

  百舸争流,破浪者才能远航

  千帆竞发,奋斗者才能开拓

  感谢遇见,让你我并肩同行

  致敬过往,未来可期

  愿2022届博硕人初心如磐,奋楫笃行

  遇见更好的自己

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