来源 :公司公告2026-04-23
太龙股份公告，公司第五届董事会第十次会议审议通过了《关于2026年董事和高级管理人员薪酬与考核方案》。独立董事固定津贴为10万元/年，非独立董事按最高薪酬岗位执行，不重复计算；高管薪酬由基本薪酬、绩效薪酬等组成，绩效薪酬占比不低于总额的50%。方案需提交2025年年度股东会审议。