来源 :熙菱信息2023-10-26
人员管理太松散，违规行为难发现；
人工排班耗时长，多方统计有遗漏；
车辆使用太频繁，实时状态难追踪；
档案装备多而杂，盘点申领易出错；
任务工作无记录，协调派遣效率低
……
针对困扰派出所内部管理诸多痛点，熙菱信息（股票代码：300588）基于近三年在智慧派出所建设中积累的丰富实战经验，融合物联网、大数据、人工智能、数字孪生等多项核心技术，推出数字派出所-内部管理系统：
围绕“人、车、装备、档案、任务”五大派出所核心管理要素，汇聚人员、勤务、车辆、装备、档案、视频及图像识别等多源数据，结合数据接入汇聚处理、视频图像识别分析、信息档案录入管理、实时数据监控分析、数字孪生三维建模等技术手段，搭建出派出所内部数字化管理体系，打造以“数”管所，以“屏”统所的新型内部管理模式，直击五大痛点，助力基层民警工作效率与服务质量提升。
勤务排班，人员管理更精准
痛点描述
派出所日常工作繁杂，一方面，采用传统模式管理存在诸多盲点，迟到早退、上班磨洋工、着装不规范之类的人员违规行为难监测，工作效率低、人员疏忽失误高；另一方面，所内勤务管理多停留在口头或纸质文件，缺乏自主化、精细化、智能化的排班。
系统支持
一方面，系统结合智能图像识别技术及人员管理模型，对人员实时状态、工作态度、规范着装等不易发现的问题进行记录，从而有针对性地进行管理；另一方面，系统支持智能化派出所内部警员管理，通过收集人员档案、排班机制、任务分配等相关数据，以及设定多种排班规则，结合用户输入的约束条件，自动生成排班计划。
智能管控，车辆管理更清晰
痛点描述
警用车辆管理手段落后，数据不联通、底数不清晰，存在着车辆进出无统计，位置状态不明；出勤人员车辆无对应；私车公用，执法效率难提高等现状。
系统支持
系统支持将车辆信息进行统一的数字化管理，实时监控车辆进出记录，进而关联车辆、申请人员、任务、状态等信息，方便了解车辆使用状态，避免公车私用、勤务超时等问题。
统一台账，装备管理更规范
痛点描述
仓库装备种类繁多，每种都需要不同管理措施，安全性和保密性要求高，目前，大多数派出所缺乏统一的标准化管理模式，出入库状态不能实时掌握，且所有装备电子表格管理零散，缺少有效的申领和提醒机制，不利于物资装备的统一管理。
系统支持
统一台账管理，支持出、入库统一管理，形成出、入库记录，与操作人关联管理，便于后续追溯，并利用RFID技术，实时掌握仓库装备出、入库情况。同时，规范各类装备的申领审批机制，为民警提供便捷的同时，加强对关键设备申领的管理，并对未能按时归还的情况进行提醒，实现派出所物资的数字化管理。
数字加持，档案管理更智能
痛点描述
派出所内各类案件档案繁多，目前档案管理主要依靠人工，管理不专业、申领无记录、查阅不方便，档案的安全性及保密性更无从保障。
系统支持
依托智能档案柜、档案编码等管理手段，对档案编目、调取流程、调取记录进行数据留痕，完善档案管理机制，预置超时管理提醒，辅助档案管理员工作。
多端联动，任务派遣更高效
痛点描述
所内任务多而杂，且人力有限，任务派遣仅靠信息或电话口头告知，多方协调信息不对称，总体调配时，无法知晓全局、无法合理调配。
系统支持
通过有效利用大屏端、移动端、PC端设备，使所长、警员乃至上级单位，皆可高效地派遣任务，快速下达接收，对任务过程进行跟踪，临超期及时提醒，同时，可完善各类任务的处置预案，实现任务的自动流转，转变管理模式，提高效率，减少沟通协调成本。
通过“全所数字孪生可视化”“资源要素一张图”“派出所内部管理统一台账”“个性化应用模块”等，实现对所内任务、事件、人员、车辆、装备进行全方位管理，及时推送、实时跟踪，智能预警，达到“一屏统筹管全所”的效果，助力领导更好决策，实现任务合理配置，让人、车、装备尽其用、尽其能，真正推动派出所业务与管理工作的标准化、数字化、智能化。
未来，熙菱信息还将围绕着“不同业务不同图，不同主题不同图，不同层级不同图”的理念，打造符合各业务部门和层级的场景应用，让大数据说话，真正赋能警务工作高质量发展和现代化先行。
熙菱信息（股票代码：300588）是一家专注于大数据智能应用服务的上市企业，成立30年来，胸怀科技报国梦想，秉承“让大数据说话，使社会更智慧”的核心使命，瞄准“专精特新”，建立了以智能识别预测、大数据建模、流程再造、智能物联4大核心科技为支撑的“盖娅”数字智能开放平台，为政企行业大数据智能应用和产业数智化转型提供端到端的全链条技术支撑。截止到目前，熙菱在数字警务、数字政务、数字安全、数字产业4大数字科技业务板块拥有30余个业务场景，全国累计输出了6900余套解决方案，业务覆盖全国30多个省市区和东南亚等海外地区。