来源 :深交所互动易2021-10-28
气质虫子问三鑫医疗(300453)董秘你好，有以下几个问题请回答一下：1.贵司三季报为何没有看到公司细分义务的经营情况和盈利能力，请公告补充。2.贵司员工激励定价6.43元/股，而且大部分激励都授予了贵司董事长及亲属，如此低的定价合适吗？3.贵司员工激励低定价是否有利益输送的嫌疑？贵司要如何保护中小投资者的合法权益？
2021-10-27 11:32:11
三鑫医疗答气质虫子
尊敬的投资者，您好！逐条回复您的提问：1、公司按照《创业板上市公司业务办理指南第6号——信息披露公告格式（2021年9月修订）》中的第47号“上市公司季度报告公告格式”要求，对公司今年第三季度、前三季度的主要财务数据及经营成果等信息进行了披露，符合季度报告的披露要求。2、公司董事长彭义兴、副董事长雷凤莲作为公司发展战略的领航者，对公司经营业绩的实现具有重要的战略支撑作用；彭义兴、雷凤莲之女彭玲现任公司副总经理，重点负责产品制造及交付、精益生产及管理等工作，对公司经营业绩的实现具有关键作用；彭义兴、雷凤莲之子彭海波现任子公司云南三鑫总经理，全面负责云南三鑫的生产经营管理，对公司及云南三鑫经营业绩的实现具有重要作用；董事会认为上述人员均为公司应当进行激励的核心骨干员工，其作为公司2021年限制性股票激励计划的激励对象是必要且合理的，其获授的限制性股票数量及比例与其各自对公司战略及业绩实现的贡献度是相匹配的，上述人员作为激励对象符合深圳证券交易所《创业板上市公司股票上市规则》、《创业板上市公司业务办理指南第5号——股权激励》等相关规定。3、公司已在《2021年限制性股票激励计划（草案）》中披露了授予价格的确定依据，授予价格不低于草案公布前1个交易日（2021年9月17日）公司股票交易均价每股12.86元的50%和草案公布前20个交易日公司股票交易均价每股11.81元的50%，因此，授予价格确定为每股6.43元。该定价方式符合证监会和深交所的相关规定，不存在利益输送的情况。公司决定实施2021年限制性股票激励计划，是为了进一步健全与公司业绩和战略紧密关联的长效激励约束机制，激励核心人才团队未来继续为公司创造更好的经营业绩，增强股东回报，维护全体投资者的合法权益。感谢您的关注和支持！
2021-10-28 17:38:27