“党旗飘扬在高新一线”①丨佐力药业：党建引领企业高质量发展

　　开栏语

　　为热烈庆祝中国共产党成立103周年，结合“全面加强''三支队伍’建设”，充分发挥优秀党建经验和党员干部人才典型示范引领作用，特推出“党旗飘扬在高新一线”专栏，择优推送党建促进企业发展、党建引领科技创新、党员先锋作用发挥等做法成效和典型案例，用身边人教育引导身边事，打造坚强战斗堡垒，推动基层党建工作不断迈上新台阶。

　　近日，在浙江佐力药业股份有限公司内，新药研发部经理、党员技术攻关小组成员朱方剑和团队正忙着进行LXP临床试验前的准备工作。这是企业党员技术攻关小组研发的一款新产品，不久前获得了药物临床试验批准通知，将用于治疗盆腔炎性疾病后遗症慢性盆腔痛，目前国内还尚无适应症为该方面的中成药品种上市。

　　

　　党员是企业创新发展的排头兵。自成立以来，佐力药业就充分发挥党员的先锋模范作用和专业技术优势，在研发、技改、项目基建等一线岗位上由党员担任重要角色，并通过建立党员先锋岗、创新示范岗，组建党员技术攻关小组，创立“红领导师”帮带等举措，进一步加强技术攻关、创新研发。

　　“党建工作做实了，就是生产力。”公司董事长俞有强向来重视党建工作，他表示，对于佐力药业来说，党建贯穿着公司发展的始终，也决定着未来发展正确的导向。在党员、干部的带领下，企业创新蔚然成风，实现了持续高增长、高质量发展，先后被评为国家级火炬高新技术企业、国家高新技术企业、全国模范劳动关系和谐企业、国家级绿色企业。

　　

　　企业大、职工多，党员需求也多。然而，党建阵地少、沟通连接散、党组织影响力小，一度成为不少企业党建工作的瓶颈和制约。如何破局？佐力药业的做法是，不断拓展党建工作的深度和广度，提升党建价值创造力。

　　走进佐力药业，道路整洁通畅、两旁绿树掩映，职工之家、残疾人之家、篮球场、休闲养生园、职工书吧等一应俱全，一个个温馨明亮的活动阵地让企业别具温情，也成为企业高品质的党建活动空间。“每年暑假，公司还专门开设了免费的托管班，有专业老师、党员志愿者全程看管，我们既放心又省心。”佐力药业员工谢雪娇称赞道。

　　

　　这些精心打造的活动空间是佐力药业党群合力促发展的一个缩影。“企业就是要一切依靠职工，一切为了职工。”公司党总支书记、工会主席闻学勤说，提升公司党员和员工的凝聚力和战斗力是企业发展的关键。

　　

　　事实上，佐力药业还是全市安置残疾员工最多的民政福利企业。这些年，佐力药业对员工始终坚持个性化关怀，除了为残疾员工打造幸福和谐的工作生活环境外，还积极鼓励在职党员发挥带头模范作用，通过员工结对、认领“微心愿”、实现“微心愿”，帮助特殊员工解决小困难、满足小愿望。

　　在多种举措下，佐力药业的党建工作与企业文化建设深度融合。如今，企业每个节假日都会举行文体活动、主题党日活动等，职工参与度很高。企业每年开展的党员志愿服务活动，如进社区义务维修家电等，受到了居民的热情欢迎。此外，企业还为青海玉树发起冬衣爱心捐赠活动，已坚持了十几年，得到了全体职工的积极响应。

　　

　　

　　“这些年，职工的思想状态发生了很大变化，大家的凝聚力更强了。”闻学勤说，从主题党日活动到每月一次的“经营班子接待日”，再到不定时邀请政府相关单位及专家等进行政策、技术方面的学习培训，在党建引领下，佐力药业的发展之路越走越顺。未来，企业将坚持把技术骨干培养成党员，把优秀党员培养成技术骨干，激发人才发展活力，为加快培育新质生产力、持续为企业高质量发展提供强劲的人才支撑。