科泰电源：2026年董事及高管薪酬与绩效考核方案发布

科泰电源公告，2026年公司董事、高级管理人员的薪酬与绩效考核方案正式发布。独立董事每年税前固定津贴为10万元人民币；非独立董事及高级管理人员薪酬由基本薪酬和绩效薪酬构成，其中绩效薪酬占比不低于总额的百分之五十。方案适用范围包括独立董事、非独立董事及董事会聘任的总裁、副总裁等高级管理人员。薪酬与考核委员会负责制定和监督执行，并可根据外部经济形势调整薪酬水平。