来源 :若羽臣情报局2024-01-16
近日，由中国领先的雇主品牌综合服务机构中企联合CHIRC主办的“第十八届雇主品牌促进大会暨 2023 年度盛典”，在北京成功举办，若羽臣凭借创新卓越的组织管理能力、积极完善的人才培养体系，荣获“2023年度最佳雇主企业”称号。
中企联合（CHIRC）推出的“最佳雇主企业”评选于2006年创立，是国内最早发起针对企业雇主品牌榜单发布、宣传和研究的公众平台，也是国内领先的、极具社会影响力、公信力和权威性的研究机构。“最佳雇主企业”评选针对企业在人才理念、内部沟通、雇主品牌主张、外部宣传营销、实现主张的措施、员工工作体验效果、制度规范、公众认知效果等维度进行评选，经资料初审、员工调研、外部雇主调研、专委会终审，最终遴选出60家最佳雇主企业。
若羽臣能够获此殊荣，是企业与人才共创价值、共同成长以及共享成果的体现，印证了人力资源行业对于若羽臣人才建设、培养以及预留等工作的充分肯定。
员工是企业最宝贵的财富，是公司发展的基石。作为头部品牌管理公司，若羽臣自创立之初，就将人才的成长发展和梯队的建设作为助力企业创新发展的重要支撑，并持续关注年轻群体，有意识地储备年轻力量。针对内部人才预留以及晋升机制，若羽臣坚持推动公司“北极星”人才培养计划的持续实施，不断扩容高质量人才服务队伍，提升管培生在公司的占比。
2023年以来，若羽臣“北极星计划”成效显著，管培生整体人数较前一年同比增长超过120%，且人员素质持续提升，有相当一部分毕业时已经能够独立去解决业务端的交付问题。
近年来，伴随行业转型大潮和数字时代的人才需求，若羽臣将可持续的人才培养机制作为企业长久生存发展的根基，持续优化组织体系建设，不断完善人才的发展和晋升通道，形成科学的人才培养管理体系，为公司快速发展提供人才保障，踏实履行最佳雇主社会责任。
未来，若羽臣将继续以员工作为发展的核心动力，不断洞察职场需求变化，通过人才队伍的持续搭建，为有为、有志人士提供提供学习、成长和发展的广阔空间与良好机遇，构建企业与员工之间长期发展的和谐关系，充分打造利益共同体，事业共同体，命运共同体的雇主平台，努力实现社会、企业、员工和合作方的多方共赢。