安奈儿：深耕童装28年，招聘专业技能和管理能力人才提升运营效率，精细化管理降低库存风险

　　近期，安奈儿披露投资者关系活动记录表显示，公司深耕童装28年，致力于为3-12岁儿童提供超级舒适的多场合服饰，持续关注面料的安全性、产品的时尚性和舒适性。在招聘人才方面，公司通过招聘具有专业技能和管理能力的人才，以提升公司的整体运营效率，建立完善的员工培训体系。面对行业风险，公司在存货方面展开精细化管理，通过月度滚动销售预测及时制定生产和采购计划，提升货品效率，有效降低库存。在研发方面，公司关注研发能力的提升，持续关注面料的安全性，确保每一件服饰都给予小朋友自然健康的呵护。在销售渠道策略上，公司持续调整店铺结构，关闭部分亏损及低效店铺，在强势区域继续拓展，管理半径过长、盈利能力较弱的地区转为和当地优势较为明显的联营商合作。