千红制药2024年“安全生产月”宣贯启动会成功举行

　　2024年6月4日，千红制药EHS管理部召开安全生产月宣贯启动会。安全月不仅是一个提醒，更是一个行动的号召。让我们以创新的思维和方法，共同应对新形势下的安全挑战，全面提升员工的安全生产意识，落实安全生产“责任链”，织密风险防范“安全网”，护航企业高质量发展。

　　

　　首先由EHS管理部冯杰对安全月活动的流程安排进行详细的介绍。

　　整个安全月活动通过多种形式进行：包括活动宣传、安全生产事故警示教育片、隐患随手拍、风险源辨识方法培训、各部门开展全员风险辨识并汇总、知识竞赛、应急演练、组织“安康杯”EHS知识竞赛等活动。各类活动紧扣公司年度安全卫士及年度安全先进团体评选方案，共同推进公司安全生产的重要性。

　　

　　EHS管理部负责人陈小庆：安全月更多的是落实全员参与的安全思路，让人人在安全月氛围中受到一定的影响，由安全月的活动变成安全工作的行动，由安全月的宣传变成安全工作的贯彻，由安全月的主题变成安全工作的落实。通过安全月的学习和实践，培养安全习惯。

　　

　　千红制药总监、生产中心总经理王谷明：安全工作主要是抓现场，以安全月活动为抓手切实落实管控现场安全风险。

　　希望每位员工都能够积极参与到安全月活动中来，不仅是作为参与者，更是作为推动者和传播者。要求各部门负责人要高度重视，精心组织，确保活动的顺利开展。

　　

　　千红制药党委副书记、工会主席黄捷：以安全月为契机，随手拍、知识竞赛等各种活动为抓手，各部门包含但不限于生产中心，例如研发系统、行政系统，都应积极相应并有效组织员工参与。我们要把安全文化理念渗透并根植于员工思想灵魂中，真正提高全员群防群控群治能力。EHS管理部创新性地将各项活动评选指标量化，并且作为推选年底工会的安全卫士、优秀班组奖项等候选人的参考因素，真正做到了党工工作与经营管理工作的高度渗透和融合，这样的行为值得其他系统学习与推广！

　　

　　

　　公司各级管理层在安全宣传横幅上签名，彰显了公司领导层对安全的重视和承诺。