6月24日,由新余市人力资源和社会保障局主办,高新区党群工作部承办的“就业有余帮”赣锋锂业专场招聘会在抱石公园东广场举行。
此次招聘会旨在利用端午小长假集中帮扶赣锋锂业招工。招聘现场,赣锋锂业旗下7家子公司提供了包括业务经理、设备工程师、技术员、营运、销售主管等2000余个岗位,现场达成就业意向386人次。
当天上午9时许,招聘会现场人头攒动,热闹非凡。求职者们根据自己的工作意愿、年龄、学历、专业,对心仪的岗位进行咨询和填写求职简历。企业招聘负责人也积极与求职者展开互动,详细解答岗位要求、薪资待遇、职业规划、企业发展等问题。市人社局、高新区党群工作部工作人员在招聘展棚旁边设立就业政策咨询台和签到处,为求职者和企业提供职位介绍、职业指导、政策宣传等各项服务。
“我是华东交通大学的应届毕业生,学的设备类专业,刚从南昌回到家里,通过新余发布了解到这场招聘会,有很多适合我专业的岗位,所以我一大早便赶过来应聘,刚填写了意向书,明天便可以去面试了,像这种针对性强的招聘会特别适合我们高校毕业生,感谢政府替我们着想!”家住新余长途汽车站的李某宇签订好与赣锋锂业的就业意向书后,很高兴地接受了采访。
“随着疫情结束经济形势逐渐向好,我们公司生产订单大量增加、经营规模不断扩大,今年已投入了多条生产线,正需要补充大量的员工来扩大生产。政府举办的这场招聘会就如及时雨,解了我们公司的燃眉之急。”看到不到1小时就有10余位求职者投递自己的简历,新余赣锋新锂源电池有限公司招聘负责人廖女士高兴地说道。
据悉,为帮助赣锋锂业解决缺工问题,前期市人社局和高新区就业工作相关负责同志实地到赣锋锂业调研座谈,详细了解企业用工情况,并由市委组织部和市人社局共同建立了470人的“党建+就业”企业招工服务群,为赣锋锂业广泛发布用工信息。同时,全景拍摄“访企探岗”系列视频,让求职人员通过抖音短视频,就能了解到企业内部环境面貌、招聘岗位、薪酬福利待遇、职业发展空间等真实信息。
据赣锋锂业招聘负责人李小红介绍,在人社等部门的帮助下,赣锋锂业上半年招工需求2205人已招聘到2075人,加上此次专场招聘会达成初步就业意向的386人次,用工需求基本得到解决。
下一步,市人社局将继续围绕我市重点用工企业,积极搭建对接平台,不断落实惠企稳岗政策,为企业提供高效服务,同时帮助重点群体实现“稳就业,快就业”,为我市经济社会更好发展提供人力资源支撑。