来源 :齐翔腾达2025-07-29
“工伤预防必须走在作业前面。”在淄博市人力资源和社会保障局的协调下，近期第三方工伤预防专家团队深入齐翔腾达，开展系统性工伤风险诊断与专项培训。
深入现场：多维度排查隐患
在淄博市人社局统一部署下，由工伤预防领域专家组成的第三方团队深入公司生产一线，重点围绕化工装置运行、特种设备管理、应急设施配备等关键环节，通过资料核查、现场勘验、人员访谈等方式，系统排查潜在隐患。
专家组结合行业特性与企业实际，对设备维护标准、危险作业审批流程、职业健康监护制度等提出优化建议，并协助制定整改方案，确保隐患治理责任到岗、措施到位。
公司安全环保部副部长张国强表示，此次排查以“第三方视角”发现管理盲区，为公司完善双重预防机制提供了重要参考。目前，所有整改项已纳入公司安全督办清单，由专人跟进落实，部分设备升级与制度修订工作已进入实施阶段。
精准培训：聚焦高危场景能力提升
在培训环节，专家团队针对公司行业特点和岗位风险，量身定制了工伤预防培训课程，对公司的安全管理人员和新入职大学生进行了专项培训。
课程涵盖风险辨识、应急处置、防护用品规范使用等内容，通过视频还原、互动答疑等形式，强化职工安全操作技能。参训人员系统学习工伤认定流程、工伤待遇申领等实务知识，进一步明确企业与职工在工伤预防中的责任义务。
化工四厂工会主席、安全员王磊说道，培训内容紧贴生产实际，特别是案例分析环节，直观展示了不规范操作可能引发的后果，有效提升了风险防范意识。公司同步将培训资料纳入内部学习平台，要求全员完成在线观看学习，确保知识转化效果。
政企联动：构建长效预防机制
政府购买服务、专家上门指导、企业主动防控——这一创新模式成为工伤预防工作的亮点。通过政府引入工伤预防领域的专家团队，深入企业提供“点对点、量身定制”的工伤预防指导。专家们结合实际生产流程和风险点，精准识别隐患，传授先进管理经验和实用防护技能。齐翔腾达积极配合，组织人员参与培训，并认真采纳专家建议，将指导意见转化为具体的整改措施和管理规范。
齐翔腾达坚持“泄漏就是事故”的理念，常态化抓好“无泄漏工厂”活动。每日开展安全宣誓、安全反思活动，强化职工安全意识。建立专业检查、日常巡查、专项检查、突击检查“不断线”机制，同时，开展导师带徒、优秀技能人才评选活动，提升职工技能素质。
公司安全总监李文庆表示：“此次第三方专家团队的进驻检查与培训，是对我们安全管理工作的一次全面体检和专业赋能。我们将以此次检查培训为契机，认真落实专家建议，进一步完善安全管理体系，提升工伤预防能力，为职工创造更加安全健康的工作环境。”