来源 :中建西部建设2024-08-27
为进一步深化落实“两做”改革，满足公司“5543”战略布局对基层年轻干部队伍的需求，按照公司“1138+X”青年人才培养工程及青年精神素养提升工程要求，中建西部建设2024年“磐石一期”暨“青年骨干人才培养班”暨“青马工程”培训班于8月19日至25日在蓉举办，共36名学员参训。
中建西部建设党委书记、董事长吴志旗出席开班仪式并对学员提出两点要求：
一是要提高站位、准确认识，切实增强培训学习的紧迫感和使命感。大家要更加清醒地认识到自身肩负的重大使命，时刻保持“本领恐慌”的危机感和“能力不足”的忧患意识，把终身学习和提升本领视为事业所系、职责所需，持续提升“七项能力”，敢闯敢拼、善作善成，助力公司高质量发展。
二是要做到学、思、用贯通，知、信、行统一，用实际行动为公司的高质量发展贡献“坚如磐石”的力量。实践是检验真理的唯一标准，也是识别、培养、锻炼干部的重要方式。希望大家在学习过程中，能够把自己摆进去，带着问题思考，带着答案回去。
中建西部建设党委副书记、纪委书记、工会主席王金雪为“磐石一期”学员代表授旗。
本次培训课程围绕“预拌厂”市场营销、资金管理、组织团队、商务法务等方面开展，主要邀请公司内训师代表进行授课，紧贴生产经营和核心业务。同时结合企业发展经营沙盘课程，增强学员理论联系实际的意识和解决实际问题的能力。
签到
学员投入学习
通过“走进战新产业”，实地探访研究院、新材料科技公司、砼联科技，深入了解战新产业的发展和优势。参观数字化标杆厂站—眉山厂，对标数字化先进厂站，加快公司数字化转型升级，培育员工数字化思维。
培训结束后，36名学员参加统一考试。