来源 :深交所互动易2021-11-29
追求正义问华菱钢铁(000932)请问公司应该激励研发人员创新意识,另外研发人员建立梯队建设,吸引一些优秀钢铁研发领军人物,给予高薪,要求他培养一些优秀的博士人才,公司有研发设备和生产设备,可以吸引优秀的博士加盟华菱钢铁,为华菱钢铁研做出贡献
2021-11-25 09:05:43
华菱钢铁答追求正义
感谢您对公司的关注和建议。公司高度重视人才培养和人才引进,积极与东北大学、北京科技大学、中南大学等高校合作,设立博士后科研流动站,同时出台各类揽才政策,比如华菱涟钢实施“筑巢行动”,瞄准“高精尖缺”,通过给荣誉(高频次宣传)、给身份(享受相关待遇)、给高薪(实行协议工资)、给洋房(288㎡精装复式楼)、给平台(组建工作室)、给家属就业机会(安排配偶或子女就业)等丰厚的待遇吸引高端专业人才;同时,“择之以才,待之以礼”,设立博士工作室,为入职博士开展经常性技术交流活动,开辟绿色通道等,激发人才的创新活力。今年上半年,子公司华菱湘钢、华菱涟钢分别引入博士5人。
2021-11-29 18:00:25