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厦门港务(000905)内幕信息消息披露
 
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厦门港务 | 荣获第三届中国上市公司ESG百强奖

http://www.chaguwang.cn  2023-09-27  厦门港务内幕信息

来源 :厦门上市公司协会2023-09-27

  9月22日,由证券时报社联合内蒙古阿拉善盟行政公署主办、以“秉承绿色发展彰显社会责任”为主题的“阿拉善中国上市公司ESG首届年会”与第三届中国上市公司ESG百强颁奖典礼在内蒙古自治区阿拉善左旗举行。厦门港务(股票代码:000905)凭借其多年来在环境、社会与公司治理等方面的领先实践与优秀表现,荣获证券时报第三届中国上市公司ESG百强奖,并入选证券时报与中证指数公司合作编制的“中证证券时报ESG百强指数”。

  

  在全面注册制背景下,ESG是衡量上市公司可持续发展绩效和长期投资价值的重要维度,亦是推动上市公司高质量与低碳转型的重要抓手。近年来,厦门港务积极践行ESG理念,深耕主责主业,创新驱动发展,履行社会责任,在海向陆向通道建设、保障能源与粮食安全、对台经贸航运交流、创建零碳排放综保区、推广船舶岸电与光伏发电、生物多样性保护、抗击疫情、海上救助、乡村振兴与融入“一带一路”等方面提供了港口方案,贡献了港口力量。2023年3月,厦门港务发布2022年度ESG报告,这是公司第一次且独立编制的首份ESG报告,在最新的华证指数ESG评级中,公司在海港与服务业中排名4/21,交通基础设施行业中排名8/44,在运输行业中排名16/120。

  

  星光不问赶路人,时光不负奋斗者。厦门港务将以荣获ESG百强奖并入选ESG百强指数为起点,完整、准确、全面贯彻新发展理念,将ESG理念与实践深度融入企业的生产、经营与发展,持续提升公司ESG管理能力与水平,立足“东南沿海一流的港口综合物流供应链服务商”的战略定位,奋力谱写中国式现代化港口高质量发展的新篇章。

  

  ESG报告董事长致辞

  岁序常易,华章日新。

  2022年,面对持续反复的世纪疫情与错综复杂的百年变局,厦门港务上下同仁齐心协力,笃行实干,有效统筹疫情防控和企业生产经营,聚焦“世界一流”港口建设,聚力公司高质量发展,奋力谱写“东南沿海一流的港口物流供应链服务商”的新篇章。

  这一年,我们加强党建引领,强根铸魂促发展。巩固党史学习教育成果,掀起学习宣传贯彻党的二十大精神的热潮,全年开展“大学习大讨论”研讨182场次,专题宣讲202场次,围绕业务开拓、改革创新等立项支部项目47个,“党建领航、华锦扬帆”品牌入选福建省新时代党建优秀案例。2022年,公司实现货物吞吐量4446万吨,同比增长5.4%,生产指标再创新高,发展步伐稳中趋优,高质量党建引领企业高质量发展。

  这一年,我们牢记国之大者,凝心聚力谋发展。一是深耕主责主业。海向构建了立足厦门港的“一核两翼三港四市”的东南沿海散杂货码头运营网络,陆向构建辐射中西部地区的“一江两湖”货源集散通道,用大港口串联大通道,用大通道促进大循环,助力厦门国际航运中心和“一带一路”建设;二是深化港贸结合。整合资源推出“SAIL-UP”港口供应链品牌,提升物流供应链一体化能力,聚焦煤炭、粮食等核心货种,为保障地区能源安全、粮食安全贡献港口力量;三是培育新兴业务。象屿综保区跨境电商监管中心建成运营,开通厦金台等台海快件新航路丰富“厦金第二通道”,海铁联运快速增长;四是提升服务能级。海外网点加快布设,泉州华锦码头、潮州小红山码头通过省级口岸开放验收,4艘大马力拖轮建成投用,象屿综保区5#仓库当年开工当年建成,启动海隆码头6#仓库建设,福建省重点项目古雷北1、2#泊位建设稳步推进,等等。

  这一年,我们坚持创新驱动,精耕细作强发展。一是坚持“绿水青山就是金山银山”理念,响应国家“碳达峰碳中和”战略,加大船舶岸电、设备电动化、光伏发电、LED高杆灯、充电桩等节能减排技术在港口场景的推广应用。合作建设象屿综保区1#仓库屋面3.6MWp光伏发电项目,成功创建全国首个零碳排放的综合保税区,取得中国船级社碳中和评价认证。完成厦门港区11个干散杂货泊位低压岸电改造,实现公司经营干散杂货泊位岸电覆盖率100%。启动5000马力绿色智能型新能源混合动力拖轮的研发建造。加大全电动装载机、堆高机等流机设备的采购力度。2022年公司重点监控企业节能减排1169吨标煤;二是坚持科技赋能,构建学习型企业。厦门外代海上客运平台获批厦门市第一批公共数据资源应用场景试点,刘远和工作室入选厦门市职工技术创新工作室,粮食筒仓自动化清仓等3个项目入选福建省交通运输科技发展计划项目;三是坚持深化改革攻坚,促进企业降本提质增效。完成新一轮非公开发行新股约1.17亿股,募集资金近8亿元,为公司实现“十四五”规划目标注入强劲的资本动力。启动法务共享中心建设,财务共享中心业务外拓取得实效,审计共享中心全方位开展审计监督,进一步提升公司中后台管理能力。海隆公司吸并海宇公司基本完成。推行“菁英人才”计划,加强人才交流挂职,畅通职业成长通道,强化激励约束机制,让厦门港务成为“奋进新征程、建功新时代”的人才家园。

  这一年,我们履行社会责任,笃行不怠共发展。秉持“融合共赢”理念,深化战略合作伙伴关系,积极构建港口生态圈,在志愿服务、社区发展、文明创建、乡村振兴、抗击疫情、抢险救灾、生物多样性保护等方面贡献力量。全年参加公益活动3590人次,向社会捐助合计243万元,疫情严峻期间减免小微企业租金合计313万元。面对反复持续的新冠疫情,我们慎终如始,严把“海上国门”,港口一线作业人员轮换集中居住隔离520天,实现“员工零感染、生产零中断、社区零扩散”,充分彰显港口保障产业链供应链稳定畅通的硬核力量。

  征程万里风正劲,重任千钧再出发。站在全面建设社会主义现代化国家的新征程上,厦门港务人将以“时不我待、只争朝夕”的使命感与责任感,积势蓄势谋势,识变求变应变,推动公司高质量发展再上新台阶,在服务厦门市努力率先实现社会主义现代化、服务福建省经济高质量发展的进程中跑好“接力赛”、写好“新答卷”。

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