来源 :黄河新闻网科教频道2022-03-15
日前,晋能控股山西电力股份有限公司在全系统启动了员工技术创新活动,旨在进一步激发广大员工的创新创造热情,大力培育高技能人才,以创新驱动助力企业高质量发展。
本次员工技术创新活动时间为3月11日至12月30日,
主要内容包括持续推动劳模创新工作室创建、广泛开展员工技术创新活动两部分。通过大力发挥劳动模范和工匠人才示范引领作用,激励引导员工立足岗位开展“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”等活动,凝聚全员智慧和力量,高质量完成晋能控股集团和电力集团安排部署的全年群众性经济技术创新任务,为实现2022年保盈稳进目标贡献力量。
近年来,晋控电力在“重攻关、兴科技”上狠下功夫,持续加大科技创新力度,提升技术攻关能力,实现了科技攻关能力稳步提升,科研投入产出“双增长”。2021年,该公司设立了晋控电力科创研发分中心和11个科研工作站,科研人员达到294人,科技研发投资同比增长34.67%,年内发表科技论文47篇,取得实用新型专利授权9项。其中,塔山发电公司“基于工业互联网的智慧电厂一体化管控平台”获中电联2021年优秀解决方案2A级奖项,蒲洲热电公司“基于锅炉燃烧状态直接测量的全周贴壁风研究与应用”获中电联2021年度电力创新二等奖,工程公司“工程项目远程监控系统综合应用”获2021年电力创新三等奖。同时,智慧电厂实现“零”突破,如期建成了塔山智慧电厂项目,示范性地推动了传统电厂向更高质量、更有效率、更可持续的方向跃进。