中兴商业铸建暖心企业

　　混改两年来，中兴商业坚持“对员工要好，把员工当亲人”，主动倾听员工的心声，积极为员工办实事，为员工谋福利，倾力铸建暖心企业，推动企业快速健康发展。中兴商业严格按照党委、工会工作精神，紧紧围绕公司经营中心工作和职工队伍建设，充分发挥工会工作优势，不断加强民主管理、民主监督，贴近基层，服务广大职工群众。

　　关心员工扶贫帮困

　　增强企业凝聚力

　　为减轻职工因重大疾病、重大灾害等导致的家庭困难，中兴商业秉持团结友爱、互助互济的精神，充分体现大家庭的温暖，每年春节前夕，工会都会组织走访、慰问身患重病的员工，并为他们发放救助金。2021年春节前夕，中兴商业看望两名前往甘肃扶贫一线的员工家属，使员工在扶贫一线没有后顾之忧。

　　在走访慰问困难职工过程中，公司领导与困难职工亲切交谈、嘘寒问暖，鼓励他们树立生活信心，保持乐观心态，勇敢面对逆境。通过聊家常方式询问他们的身体状况和家庭生活等方面的情况，嘱咐他们要好好保重身体，鼓励他们要积极面对生活，保持乐观心态，有困难及时反映，寻求工会等组织的帮助。慰问组向困难职工家庭送去了慰问金，也送去了公司领导殷切的关怀和真挚的节日问候，让困难职工深刻地感受到来自公司工会的浓浓暖意。

　　搭建载体建言献策

　　不断强化民主管理工作

　　围绕稳定与发展，中兴商业积极发挥工会桥梁与纽带作用，使广大员工转变工作态度，参与到企业的发展建设中来。中兴商业常年坚持做好“总裁与员工对话会”工作，并形成中兴商业工会民主管理工作特色，公司工会于上半年开展第一次“对话会”，并抓好“对话会”意见、建议的落实工作。

　　同时，工会每月定时通过基层分会收集员工合理化建议，每月定期组织基层分会开展员工思想动态调研活动。今年2月份，工会围绕学华为、薪酬激励制度改革等工作，开展员工思想动态调查，引导广大干部员工关心与谋求企业的发展，为企业的创新发展奠定坚实的思想教育基础。

　　思想引领选树典型

　　发挥示范作用

　　中兴商业一直注重对劳模典型的培养，截止目前，中兴商业现有在岗全国劳动模范3名，辽宁省劳动模范3名，沈阳市劳动模范10名，以及多名全国、省、市五一劳动奖章获得者。这些年，中兴商业一直注重对一线员工的培养，特别是混改以来，更加大了此项工作的力度，比如说董鸿廷同志，他虽然只是中兴商业的一名保安员，但他将利用业余时间认真学习了解商场内各类商品的分布和品类布局，他还自学了英语，为外宾提供购物服务，工作热情始终如一，多次受到顾客表扬，被誉为“活地图”，2020年经公司推荐为沈阳市劳动模范候选人人选，并被光荣授予省、市五一劳动奖章的荣誉称号。2020年蔡广生、李玫二位同志也分别被授予辽宁省五一劳动奖章荣誉称号、沈阳市五一劳动奖章荣誉称号，并推荐运动休闲卖区员工董丽娜参加了全国劳动模范评选活动。工会以此项工作为切入点，利用内刊等宣传形式在公司内营造了学习先进、争当先进的氛围。2021年上半年，基层分会已陆续开展董鸿廷同志演讲活动，掀起向典型学习的热潮。

　　深入人心的系列举措暖透了广大员工的心窝。未来，中兴商业在各级工会的帮助指导下，在方大集团董事局方威主席的关心支持下，坚持“党建带工建，工建促党建”原则，在方大集团“党建为魂”企业文化引领下，推动企业工会创新发展，也助推了企业向“东北第一店”迈进。